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公司概況

性質(zhì)：民營公司 規(guī)模：100-499人 成立：19年
行業(yè)： 酒店/旅游
全稱： 上海建業(yè)里酒店管理有限公司。

發(fā)展階段

排名：上海酒店人氣排名第262名
工資： 77.7%的崗位拿4.5-8K，2025年較去年下降37%。。
招聘： 2025年較2024年下降39%。
要求：學(xué)歷：大專最多，占51.9%。經(jīng)驗：不限最多，占48.1%。
地區(qū)：分布在1個地區(qū)，上海占100%。

公司介紹

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上海建業(yè)里嘉佩樂酒店招聘需求增長速度怎么樣（13個在線職位）

管理

增長速度

2025年較2024年

2024：下降10%
2023：增長43%

上海建業(yè)里嘉佩樂酒店歷年招聘：

2020年 31個 2022年 28個 2023年 40個 2024年 36個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

上海 2

上海建業(yè)里嘉佩樂酒店最新招聘

說明：上海建業(yè)里酒店管理有限公司招聘需求增長速度怎么樣？上海建業(yè)里嘉佩樂酒店2020年31個，2022年28個，2023年40個（增長43%），2024年36個（下降10%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

上海建業(yè)里嘉佩樂酒店工資待遇怎么樣（共27條）

管理

上海建業(yè)里嘉佩樂酒店薪酬概況

￥4.5-8K

77.7%的崗位拿

薪酬區(qū)間: 2K - 30K，其中77.7%的崗位拿￥4.5-8K

3.7% 2-3K 14.8% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 3.7% 20-30K

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年27條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

上海建業(yè)里嘉佩樂酒店工資排名

按類別統(tǒng)計

酒店/餐飲/旅游/服務(wù)類￥5.5K  經(jīng)營管理類  工廠生產(chǎn)類  電子/電器/通信技術(shù)類  質(zhì)量管理類 

上海建業(yè)里酒店管理有限公司工資待遇怎么樣？上海建業(yè)里嘉佩樂酒店77.7%的崗位拿4.5-8K，與同行業(yè)比-39%，酒店/餐飲/旅游/服務(wù)類平均工資￥5.5K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯

上海建業(yè)里嘉佩樂酒店熱招崗位工資待遇

（更多）

上海建業(yè)里酒店管理有限公司員工工資高嗎？為你提供：pa，te，服務(wù)員，pe，廚師，coo，ie，ra，前廳，客房，協(xié)調(diào)員，實習(xí)生，技師，西廚，領(lǐng)位，餅房主管，ba，ir，ma，mis，點擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

上海建業(yè)里嘉佩樂酒店相關(guān)行業(yè)標(biāo)簽

酒店

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

酒店/餐飲/旅游/服務(wù)類
占了70.4% 70.4%
經(jīng)營管理類
占了33.3% 33.3%
工廠生產(chǎn)類
占了29.6% 29.6%
電子/電器/通信技術(shù)類
占了22.2% 22.2%

職位地區(qū)

上海
占了100% 100%

學(xué)歷要求

大專
占了51.9% 51.9%
不限
占了40.7% 40.7%
高中
占了7.4% 7.4%

經(jīng)驗要求

不限
占了48.1% 48.1%
1-3年
占了29.6% 29.6%
3-5年
占了18.5% 18.5%
5-10年
占了3.7% 3.7%

查看詳細(xì)分析

上海建業(yè)里酒店管理有限公司招聘要求怎么樣：上海建業(yè)里嘉佩樂酒店都在招什么人？上海建業(yè)里嘉佩樂酒店招聘類別酒店/餐飲/旅游/服務(wù)類占比最多占70.4%，其次是經(jīng)營管理類占33.3%。上海建業(yè)里嘉佩樂酒店什么學(xué)歷能進(jìn)？大專占比最多占51.9%，其次是不限占40.7%。工作經(jīng)驗上海建業(yè)里嘉佩樂酒店有什么要求？不限占比最多占48.1%，其次是1-3年占29.6%。上海建業(yè)里嘉佩樂酒店工作地區(qū)在哪？上海占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。