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公司概況

性質(zhì)：外資 規(guī)模：500-999人 成立：18年
行業(yè)： 建筑/建材/工程、家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢
全稱(chēng)： 可耐福管理服務(wù)（上海）有限公司。

發(fā)展階段

排名：上海石膏公司人氣排名第3名上海砂漿公司人氣排名第5名上海地坪公司人氣排名第5名上海建筑公司人氣排名第267名
工資： 82.6%的崗位拿4.5-15K，2025年較去年下降27%。。
招聘： 2025年較2024年增長(zhǎng)41%。
要求：學(xué)歷：大專(zhuān)最多，占56.5%。經(jīng)驗(yàn)：不限最多，占82.6%。
地區(qū)：分布在個(gè)地區(qū)，東莞占17.4%，蘇州占13%，天津占8.7%，蕪湖占8.7%。

公司介紹

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招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣

管理

增長(zhǎng)速度

2025年較2024年

2024：下降29%
2021：下降47%

歷年招聘：

2020年 34個(gè) 2021年 18個(gè) 2023年 24個(gè) 2024年 17個(gè) 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

天津 1 青島 1 廣州 1 東莞 1

說(shuō)明：可耐福管理服務(wù)（上海）有限公司招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？2020年34個(gè)，2021年18個(gè)（下降47%），2023年24個(gè)，2024年17個(gè)（下降29%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開(kāi)數(shù)據(jù)，僅供參考。

工資待遇怎么樣（共23條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 3K - 30K，其中82.6%的崗位拿￥4.5-15K

4.3% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K 8.7% 6-8K 8.7% 8-10K ***  ? 10-15K 4.3% 15-20K 4.3% 20-30K

說(shuō)明：工資統(tǒng)計(jì)來(lái)自于近一年23條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類(lèi)別統(tǒng)計(jì)

銷(xiāo)售類(lèi) ￥10.7K  經(jīng)營(yíng)管理類(lèi)  行政/后勤類(lèi)  工廠生產(chǎn)類(lèi)  客戶服務(wù)類(lèi) 

可耐福管理服務(wù)（上海）有限公司工資待遇怎么樣？82.6%的崗位拿4.5-15K，本科工資￥18.1K。與同行業(yè)比-22%，銷(xiāo)售類(lèi)平均工資￥10.7K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

熱招崗位工資待遇

（更多）

可耐福管理服務(wù)（上海）有限公司員工工資高嗎？為你提供：銷(xiāo)售，經(jīng)理助理，市場(chǎng)，文員，hr，ma，pe，sa，叉車(chē)，工藝工程，操作員，機(jī)械工，生產(chǎn)主管，電氣，維修技術(shù)員，車(chē)工，點(diǎn)擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

職位類(lèi)別

銷(xiāo)售類(lèi)
占了52.2% 52.2%
經(jīng)營(yíng)管理類(lèi)
占了21.7% 21.7%
行政/后勤類(lèi)
占了21.7% 21.7%
工廠生產(chǎn)類(lèi)
占了17.4% 17.4%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

大專(zhuān)
占了56.5% 56.5%
本科
占了34.8% 34.8%
初中
占了4.3% 4.3%
不限
占了4.3% 4.3%

經(jīng)驗(yàn)要求

不限
占了82.6% 82.6%
5-10年
占了8.7% 8.7%
1-3年
占了4.3% 4.3%
3-5年
占了4.3% 4.3%

查看詳細(xì)分析

可耐福管理服務(wù)（上海）有限公司招聘要求怎么樣：可耐福管理服務(wù)（上海）有限公司都在招什么人？招聘類(lèi)別銷(xiāo)售類(lèi)占比最多占52.2%，其次是經(jīng)營(yíng)管理類(lèi)占21.7%。什么學(xué)歷能進(jìn)？大專(zhuān)占比最多占56.5%，其次是本科占34.8%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？不限占比最多占82.6%，其次是5-10年占8.7%。工作地區(qū)在哪？東莞占比最多占17.4%，其次是蘇州占13%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。