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說明：湖北銀科新材料股份有限公司招聘需求增長速度怎么樣？銀科新材料2022年2個，2023年17個（增長750%），2024年10個（下降41%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

銀科新材料工資待遇怎么樣（共13條）

管理

銀科新材料薪酬概況

薪酬區(qū)間: 4.5K - 50K，其中69.3%的崗位拿￥4.5-8K

***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 15.4% 8-10K 7.7% 20-30K 7.7% 30-50K

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年13條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

銀科新材料工資排名

按類別統(tǒng)計

質(zhì)量管理類￥5.7K  其他（研發(fā)和技術(shù)類）  市場/公關(guān)/媒介類  客戶服務(wù)類  工廠生產(chǎn)類 

湖北銀科新材料股份有限公司工資待遇怎么樣？銀科新材料69.3%的崗位拿4.5-8K，本科工資￥14.6K。與同行業(yè)比+10%，質(zhì)量管理類平均工資￥5.7K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯

銀科新材料榮譽(yù) & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會相關(guān)

省級專精特新中小企業(yè)

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

銀科新材料相關(guān)行業(yè)標(biāo)簽

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

質(zhì)量管理類
占了30.8% 30.8%
其他（研發(fā)和技術(shù)類）
占了23.1% 23.1%
市場/公關(guān)/媒介類
占了23.1% 23.1%
客戶服務(wù)類
占了15.4% 15.4%

職位地區(qū)

荊州
占了100% 100%

學(xué)歷要求

本科
占了53.8% 53.8%
大專
占了46.2% 46.2%

經(jīng)驗要求

1-3年
占了69.2% 69.2%
3-5年
占了15.4% 15.4%
5-10年
占了15.4% 15.4%

查看詳細(xì)分析

湖北銀科新材料股份有限公司招聘要求怎么樣：銀科新材料都在招什么人？銀科新材料招聘類別質(zhì)量管理類占比最多占30.8%，其次是其他（研發(fā)和技術(shù)類）占23.1%。銀科新材料什么學(xué)歷能進(jìn)？本科占比最多占53.8%，其次是大專占46.2%。工作經(jīng)驗銀科新材料有什么要求？1-3年占比最多占69.2%，其次是3-5年占15.4%。銀科新材料工作地區(qū)在哪？荊州占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。