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公司概況

性質(zhì)：國(guó)企 規(guī)模：100-499人 成立：5年
行業(yè)： 汽車零配件、貿(mào)易/進(jìn)出口、互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù) 、交通/運(yùn)輸/物流、醫(yī)療設(shè)備/器械、建筑/建材/工程
全稱： 重慶建設(shè)昊方精密制造有限公司。

發(fā)展階段

工資： 100%的崗位拿6-10K。。
招聘： 2025年較2024年下降70%。
要求：學(xué)歷：本科最多，占66.7%。經(jīng)驗(yàn)：不限最多，占66.7%。
地區(qū)：分布在個(gè)地區(qū)，重慶占100%。

公司介紹

信息為全網(wǎng)搜索整合加工而來(lái)，可能并不精確，僅供參考。

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招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣

管理

增長(zhǎng)速度

2025年較2024年

2024：增長(zhǎng)43%
2023：增長(zhǎng)600%

歷年招聘：

2022年 1個(gè) 2023年 7個(gè) 2024年 10個(gè) 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

重慶 1

說(shuō)明：重慶建設(shè)昊方精密制造有限公司招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？2022年1個(gè)，2023年7個(gè)（增長(zhǎng)600%），2024年10個(gè)（增長(zhǎng)43%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開(kāi)數(shù)據(jù)，僅供參考。

工資待遇怎么樣（共3條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 6K - 10K，其中100%的崗位拿￥6-10K

數(shù)據(jù)量過(guò)少，無(wú)法提供薪酬區(qū)間分析

說(shuō)明：工資統(tǒng)計(jì)來(lái)自于近一年3條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

其他類￥9.0K  其他（研發(fā)和技術(shù)類）  技工類 

重慶建設(shè)昊方精密制造有限公司工資待遇怎么樣？100%的崗位拿6-10K，本科工資￥9.0K。與同行業(yè)比-6%，其他類平均工資￥9.0K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

職位類別

其他類
占了33.3% 33.3%
其他（研發(fā)和技術(shù)類）
占了33.3% 33.3%
技工類
占了33.3% 33.3%

職位地區(qū)

重慶
占了100% 100%

學(xué)歷要求

本科
占了66.7% 66.7%
高中
占了33.3% 33.3%

經(jīng)驗(yàn)要求

不限
占了66.7% 66.7%
3-5年
占了33.3% 33.3%

查看詳細(xì)分析

重慶建設(shè)昊方精密制造有限公司招聘要求怎么樣：重慶建設(shè)昊方精密制造有限公司都在招什么人？招聘類別其他類占比最多占33.3%，其次是其他（研發(fā)和技術(shù)類）占33.3%。什么學(xué)歷能進(jìn)？本科占比最多占66.7%，其次是高中占33.3%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？不限占比最多占66.7%，其次是3-5年占33.3%。工作地區(qū)在哪？重慶占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。