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公司概況

性質(zhì)：民營(yíng)公司 規(guī)模：1000-4999人 成立：10年
行業(yè)： 機(jī)械/設(shè)備/重工、原材料和加工
全稱(chēng)： 常州市聚科精工制造有限公司。

發(fā)展階段

榮譽(yù)：科技型中小企業(yè) 省級(jí)高新技術(shù)企業(yè) 根據(jù)算法標(biāo)注
工資： 66.7%的崗位拿6-10K，2025年較去年下降24%。。
招聘： 2025年較2024年增長(zhǎng)11%。
要求：學(xué)歷：不限最多，占100%。經(jīng)驗(yàn)：不限最多，占80%。
地區(qū)：分布在1個(gè)地區(qū)，常州占93.3%，臨沂占6.7%。

公司介紹

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招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣（5個(gè)在線(xiàn)職位）

管理

增長(zhǎng)速度

2025年較2024年

2024：持平0%-
2023：增長(zhǎng)350%

歷年招聘：

2022年 2個(gè) 2023年 9個(gè) 2024年 9個(gè) 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

常州 5

說(shuō)明：常州市聚科精工制造有限公司招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？2022年2個(gè)，2023年9個(gè)（增長(zhǎng)350%），2024年9個(gè)（持平）。曲線(xiàn)上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線(xiàn)下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開(kāi)數(shù)據(jù)，僅供參考。

工資待遇怎么樣（共15條）

管理

薪酬概況

￥6-10K

66.7%的崗位拿

薪酬區(qū)間: 4.5K - 15K，其中66.7%的崗位拿￥6-10K

13.3% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 20% 10-15K

說(shuō)明：工資統(tǒng)計(jì)來(lái)自于近一年15條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類(lèi)別統(tǒng)計(jì)

技工類(lèi) ￥8.9K  在校學(xué)生類(lèi)  電氣/能源/動(dòng)力類(lèi)  商業(yè)零售類(lèi)  工廠(chǎng)生產(chǎn)類(lèi) 

常州市聚科精工制造有限公司工資待遇怎么樣？66.7%的崗位拿6-10K，與同行業(yè)比-22%，技工類(lèi)平均工資￥8.9K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀(guān)性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

榮譽(yù) & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會(huì)相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過(guò)關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類(lèi)別

技工類(lèi)
占了73.3% 73.3%
在校學(xué)生類(lèi)
占了13.3% 13.3%
電氣/能源/動(dòng)力類(lèi)
占了13.3% 13.3%
商業(yè)零售類(lèi)
占了6.7% 6.7%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

不限
占了100% 100%

經(jīng)驗(yàn)要求

不限
占了80% 80%
1-3年
占了13.3% 13.3%
3-5年
占了6.7% 6.7%

查看詳細(xì)分析

常州市聚科精工制造有限公司招聘要求怎么樣：常州市聚科精工制造有限公司都在招什么人？招聘類(lèi)別技工類(lèi)占比最多占73.3%，其次是在校學(xué)生類(lèi)占13.3%。什么學(xué)歷能進(jìn)？不限占比最多占100%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？不限占比最多占80%，其次是1-3年占13.3%。工作地區(qū)在哪？常州占比最多占93.3%，其次是臨沂占6.7%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。