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公司概況

性質(zhì)：民營公司 規(guī)模：100-499人 成立：8年
行業(yè)： 建筑/建材/工程
全稱： 貿(mào)冠建設(shè)工程有限公司。

發(fā)展階段

工資： 79.2%的崗位拿6-15K。。
研發(fā)： “電氣/能源/動力類”需求占45.8%，“機械/儀器儀表類”占37.5%，“其他（研發(fā)和技術(shù)類）”占4.2%。
招聘： 2025年較2024年增長550%。
要求：學(xué)歷：大專最多，占66.7%。經(jīng)驗：5-10年最多，占54.2%。
地區(qū)：分布在2個地區(qū)，蘇州占50%，南充占50%。

公司介紹

信息為全網(wǎng)搜索整合加工而來，可能并不精確，僅供參考。

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招聘需求增長速度怎么樣（15個在線職位）

管理

增長速度

2025年較2024年

2024：下降67%
2023：增長200%

歷年招聘：

2022年 2個 2023年 6個 2024年 2個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

南充 6

說明：貿(mào)冠建設(shè)工程有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2022年2個，2023年6個（增長200%），2024年2個（下降67%）。曲線上升可能是規(guī)模擴張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

研發(fā)實力（技術(shù)人才需求）

（更多）

貿(mào)冠建設(shè)工程有限公司技術(shù)人才需求怎么樣？根據(jù)近一年招聘崗位分析，“電氣/能源/動力類”需求占45.8%，“機械/儀器儀表類”占37.5%，“其他（研發(fā)和技術(shù)類）”占4.2%，“計算機/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類”占4.2%。僅供參考。

工資待遇怎么樣（共24條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 3K - 50K，其中79.2%的崗位拿￥6-15K

8.3% 3-4.5K 4.2% 4.5-6K ***  ? 6-8K 16.7% 8-10K ***  ? 10-15K 4.2% 20-30K 4.2% 30-50K

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年24條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計

電氣/能源/動力類￥9.2K  機械/儀器儀表類  建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類  工廠生產(chǎn)類  經(jīng)營管理類 

貿(mào)冠建設(shè)工程有限公司工資待遇怎么樣？79.2%的崗位拿6-15K，本科工資￥16.6K。與同行業(yè)比+19%，電氣/能源/動力類平均工資￥9.2K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯

職位類別

電氣/能源/動力類
占了45.8% 45.8%
機械/儀器儀表類
占了37.5% 37.5%
建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類
占了33.3% 33.3%
工廠生產(chǎn)類
占了25% 25%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

大專
占了66.7% 66.7%
本科
占了33.3% 33.3%

經(jīng)驗要求

5-10年
占了54.2% 54.2%
3-5年
占了33.3% 33.3%
1-3年
占了12.5% 12.5%

查看詳細分析

貿(mào)冠建設(shè)工程有限公司招聘要求怎么樣：貿(mào)冠建設(shè)工程有限公司都在招什么人？招聘類別電氣/能源/動力類占比最多占45.8%，其次是機械/儀器儀表類占37.5%。什么學(xué)歷能進？大專占比最多占66.7%，其次是本科占33.3%。工作經(jīng)驗有什么要求？5-10年占比最多占54.2%，其次是3-5年占33.3%。工作地區(qū)在哪？蘇州占比最多占50%，其次是南充占50%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。