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公司概況

性質(zhì)：民營(yíng)公司 規(guī)模：100-499人 成立：8年
行業(yè)： 機(jī)械/設(shè)備/重工、汽車零配件
全稱： 寧波杭州灣新區(qū)昌勝汽車零部件有限公司。

發(fā)展階段

排名：寧波汽車零部件公司人氣排名第176名寧波汽車產(chǎn)業(yè)鏈公司人氣排名第228名寧波齒輪公司人氣排名第112名寧波核心零部件公司人氣排名第49名
工資： 90.5%的崗位拿4.5-8K，2025年較去年下降26%。。
招聘： 2025年較2024年增長(zhǎng)67%。
要求：學(xué)歷：不限最多，占81%。經(jīng)驗(yàn)：不限最多，占71.4%。
地區(qū)：分布在1個(gè)地區(qū)，杭州占100%。

公司介紹

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招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣（8個(gè)在線職位）

管理

增長(zhǎng)速度

2025年較2024年

2024：下降18%
2023：持平0%-

歷年招聘：

2022年 11個(gè) 2023年 11個(gè) 2024年 9個(gè) 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

杭州 6

說(shuō)明：寧波杭州灣新區(qū)昌勝汽車零部件有限公司招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？2022年11個(gè)，2023年11個(gè)（持平），2024年9個(gè)（下降18%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開(kāi)數(shù)據(jù)，僅供參考。

工資待遇怎么樣（共21條）

管理

薪酬概況

￥4.5-8K

90.5%的崗位拿

薪酬區(qū)間: 3K - 15K，其中90.5%的崗位拿￥4.5-8K

4.8% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 4.8% 10-15K

說(shuō)明：工資統(tǒng)計(jì)來(lái)自于近一年21條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

人力資源類￥6.9K  技工類  工廠生產(chǎn)類  機(jī)械/儀器儀表類  質(zhì)量管理類 

寧波杭州灣新區(qū)昌勝汽車零部件有限公司工資待遇怎么樣？90.5%的崗位拿4.5-8K，與同行業(yè)比-43%，人力資源類平均工資￥6.9K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

熱招崗位工資待遇

（更多）

寧波杭州灣新區(qū)昌勝汽車零部件有限公司員工工資高嗎？為你提供：注塑，檢驗(yàn)，裝配，巡檢，班長(zhǎng)，人事，倉(cāng)管，保潔，加料員，叉車，打單員，搬運(yùn)工，文員，普工，行政，調(diào)試，質(zhì)量，車工，點(diǎn)擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

職位類別

人力資源類
占了52.4% 52.4%
技工類
占了47.6% 47.6%
工廠生產(chǎn)類
占了33.3% 33.3%
機(jī)械/儀器儀表類
占了19% 19%

職位地區(qū)

杭州
占了100% 100%

學(xué)歷要求

不限
占了81% 81%
高中
占了14.3% 14.3%
大專
占了4.8% 4.8%

經(jīng)驗(yàn)要求

不限
占了71.4% 71.4%
1-3年
占了19% 19%
3-5年
占了9.5% 9.5%

查看詳細(xì)分析

寧波杭州灣新區(qū)昌勝汽車零部件有限公司招聘要求怎么樣：寧波杭州灣新區(qū)昌勝汽車零部件有限公司都在招什么人？招聘類別人力資源類占比最多占52.4%，其次是技工類占47.6%。什么學(xué)歷能進(jìn)？不限占比最多占81%，其次是高中占14.3%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？不限占比最多占71.4%，其次是1-3年占19%。工作地區(qū)在哪？杭州占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。