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職場數(shù)據(jù)點評 讓職場人少走彎路
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人?？萍?/a>
人氣  1.8萬   |   粉絲  2   |   喜歡  3   |   反饋  3 認領(lǐng)公司

人?？萍脊べY待遇怎么樣

人保信息科技有限公司薪資待遇好嗎？人?？萍脊べY高嗎？薪酬區(qū)間：￥6K-50K之間，其中98%的崗位拿20-50K，2025年較上年-8%。人保科技計算機/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類崗位占比最多達82.7%，薪酬￥20-50K占比較高。人?？萍急究乒べY￥8.3K，碩士￥26.1K。人?？萍急本┕べY￥26.0K，上海￥30.7K。
人?？萍夹匠陞^(qū)間: 6K - 50K，其中98%的崗位拿￥20-50K
說明：人保信息科技有限公司工資統(tǒng)計來自于近一年202條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。
￥20-50K
98%的崗位拿
?
崗位平均工資

說明：崗位平均工資是以企業(yè)發(fā)布的招聘崗位為分析依據(jù)，建議結(jié)合職位類型及學歷地區(qū)經(jīng)驗等查看。

人?？萍細v年工資變化

說明：數(shù)據(jù)取決于當年在線職位薪酬樣本，并不能完全代表企業(yè)內(nèi)部真實情況。僅供參考。

򀀉 42%

與同地區(qū)比

򀀉 33%

與同行比

說明：上海地區(qū)公司平均工資￥18224 ，上海計算機服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù)、維修)行業(yè)公司平均工資￥19427

人保信息科技有限公司薪酬區(qū)間：6-8K占比0.5%，8-10K占比1%，50K以上占比0.5%。人?？萍細v年工資變化：2022年平均工資￥34.1K，2023年平均工資￥33.7K，2024年平均工資￥28.9K。人?？萍计骄べY對比上海地區(qū)公司+42%，對比上海計算機服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù)、維修)行業(yè)公司+33%。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準確？我要糾錯
管理

人?？萍颊衅笇W歷要求：碩士最多

人保信息科技有限公司需要什么學歷？碩士占比最多，占98.5%，本科占1.5%

人保科技工資按學歷統(tǒng)計

說明：人保信息科技有限公司工資按學歷統(tǒng)計，本科工資￥8.3K，想知道其他學歷工資，請點擊詳細頁查看

人?？萍紵嵴袓徫还べY待遇

人保信息科技有限公司員工工資高嗎？為你提供：信息，安全，運營，分析，軟件開發(fā)，規(guī)劃，運維，資源管理，點擊查看詳細崗位薪資分析。

人保科技碩士工資待遇 （更多）

人保科技碩士工資：99.5%的人拿￥20-50K
人保信息科技有限公司碩士工資怎么樣？人保科技99.5%的碩士崗位拿￥20-50K，50K以上占0.5%。人?？萍即T士熱招崗位有：信息，安全，運營，分析，軟件開發(fā)，規(guī)劃，運維，資源管理，點擊查看詳細崗位薪資分析。

人?？萍脊べY按地區(qū)統(tǒng)計：北京招聘需求最多，崗位工資￥20-50K占比最多

說明：人保信息科技有限公司分布在哪些城市？人?？萍几鞯貐^(qū)工資怎么樣？根據(jù)近一年招聘崗位分析，北京100%的崗位工資為￥20-50K。僅供參考。

人?？萍紗T工資一覽表/工資排行

職位名稱
選擇地區(qū)
薪酬↓ (企業(yè)發(fā)布) 薪酬 (用戶分享)
說明： 人?？萍紗T工工資待遇數(shù)據(jù)均取自該企業(yè)近一年在各網(wǎng)站發(fā)布的公開薪酬，僅供參考。

上海投資管理行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀和前景 更多

薪酬區(qū)間: 4.5-50K，其中 66.4% 的崗位拿 ￥10-50K/月

說明：上海投資管理行業(yè)一個月多少錢？數(shù)據(jù)統(tǒng)計依賴于各平臺發(fā)布的公開薪酬，僅供參考。

高學歷人才需求分析 & 招聘崗位分析

  • 本科 54.4%
  • 碩士 7.5%
  • 博士 0.4%
  • 金融類（銀行/基金/證券/期貨/投資） 9.1%
  • 財務(wù)/審計/統(tǒng)計類 8.3%

地區(qū)分布集中在哪：浦東新區(qū)

  • 浦東新區(qū) 36.3%
  • 黃浦區(qū) 7.3%
  • 徐匯區(qū) 6.8%

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