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公司概況

性質(zhì)：民營(yíng)公司 規(guī)模：50-99人 成立：7年
行業(yè)： 貿(mào)易/進(jìn)出口、交通/運(yùn)輸/物流
全稱(chēng)： 深圳市高登捷運(yùn)國(guó)際貨運(yùn)代理有限公司南寧分公司。

發(fā)展階段

工資： 79.3%的崗位拿6-10K，2025年較去年增長(zhǎng)34%。。
招聘： 2025年較2024年下降14%。
要求：學(xué)歷：大專(zhuān)最多，占100%。經(jīng)驗(yàn)：不限最多，占44.8%。
地區(qū)：分布在1個(gè)地區(qū)，南寧占96.6%，?？谡?.4%。

公司介紹

信息為全網(wǎng)搜索整合加工而來(lái)，可能并不精確，僅供參考。

信息有誤？認(rèn)領(lǐng)后修改

招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣（10個(gè)在線職位）

管理

增長(zhǎng)速度

2025年較2024年

2024：增長(zhǎng)91%
2023：下降48%

歷年招聘：

2022年 21個(gè) 2023年 11個(gè) 2024年 21個(gè) 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

南寧 11

說(shuō)明：深圳市高登捷運(yùn)國(guó)際貨運(yùn)代理有限公司南寧分公司招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？2022年21個(gè)，2023年11個(gè)（下降48%），2024年21個(gè)（增長(zhǎng)91%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開(kāi)數(shù)據(jù)，僅供參考。

工資待遇怎么樣（共29條）

管理

薪酬概況

￥6-10K

79.3%的崗位拿

薪酬區(qū)間: 6K - 30K，其中79.3%的崗位拿￥6-10K

***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 3.4% 10-15K 6.9% 15-20K 10.3% 20-30K

說(shuō)明：工資統(tǒng)計(jì)來(lái)自于近一年29條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類(lèi)別統(tǒng)計(jì)

貿(mào)易/物流/采購(gòu)/運(yùn)輸類(lèi) ￥9.8K  銷(xiāo)售類(lèi)  客戶(hù)服務(wù)類(lèi)  經(jīng)營(yíng)管理類(lèi)  質(zhì)量管理類(lèi) 

深圳市高登捷運(yùn)國(guó)際貨運(yùn)代理有限公司南寧分公司工資待遇怎么樣？79.3%的崗位拿6-10K，與同行業(yè)比+36%，貿(mào)易/物流/采購(gòu)/運(yùn)輸類(lèi)平均工資￥9.8K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

熱招崗位工資待遇

（更多）

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職位類(lèi)別

貿(mào)易/物流/采購(gòu)/運(yùn)輸類(lèi)
占了72.4% 72.4%
銷(xiāo)售類(lèi)
占了58.6% 58.6%
客戶(hù)服務(wù)類(lèi)
占了17.2% 17.2%
經(jīng)營(yíng)管理類(lèi)
占了10.3% 10.3%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

大專(zhuān)
占了100% 100%

經(jīng)驗(yàn)要求

不限
占了44.8% 44.8%
1-3年
占了34.5% 34.5%
5-10年
占了20.7% 20.7%

查看詳細(xì)分析

深圳市高登捷運(yùn)國(guó)際貨運(yùn)代理有限公司南寧分公司招聘要求怎么樣：深圳市高登捷運(yùn)國(guó)際貨運(yùn)代理有限公司南寧分公司都在招什么人？招聘類(lèi)別貿(mào)易/物流/采購(gòu)/運(yùn)輸類(lèi)占比最多占72.4%，其次是銷(xiāo)售類(lèi)占58.6%。什么學(xué)歷能進(jìn)？大專(zhuān)占比最多占100%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？不限占比最多占44.8%，其次是1-3年占34.5%。工作地區(qū)在哪？南寧占比最多占96.6%，其次是?？谡?.4%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。