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說(shuō)明：河南四通集團(tuán)有限公司招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？2022年1個(gè)，2024年3個(gè)。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開(kāi)數(shù)據(jù)，僅供參考。

碩士崗位人才需求分析

（更多）

持平

增長(zhǎng)速度

2025年較2024年

碩士歷年招聘： 2025年與2024持平

2024年 1個(gè) 2025年 1個(gè)

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

暫無(wú)

碩士工資 򀀩

河南四通集團(tuán)有限公司碩士招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？歷年碩士招聘職位量：2024年1個(gè)，2025年1個(gè)。

工資待遇怎么樣（共19條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 6K - 50K，其中94.7%的崗位拿￥6-15K

***  ? 6-8K 15.8% 8-10K ***  ? 10-15K 5.3% 30-50K

說(shuō)明：工資統(tǒng)計(jì)來(lái)自于近一年19條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類(lèi)別統(tǒng)計(jì)

技工類(lèi) ￥8.2K  機(jī)械/儀器儀表類(lèi)  生物/制藥/化工/環(huán)保類(lèi)  電氣/能源/動(dòng)力類(lèi)  經(jīng)營(yíng)管理類(lèi) 

河南四通集團(tuán)有限公司工資待遇怎么樣？94.7%的崗位拿6-15K，本科工資￥13.3K。安陽(yáng)地區(qū)工資排名前10%，與同行業(yè)比+43%，技工類(lèi)平均工資￥8.2K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

榮譽(yù) & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會(huì)相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過(guò)關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類(lèi)別

技工類(lèi)
占了26.3% 26.3%
機(jī)械/儀器儀表類(lèi)
占了26.3% 26.3%
生物/制藥/化工/環(huán)保類(lèi)
占了15.8% 15.8%
電氣/能源/動(dòng)力類(lèi)
占了15.8% 15.8%

職位地區(qū)

安陽(yáng)
占了100% 100%

學(xué)歷要求

本科
占了52.6% 52.6%
不限
占了21.1% 21.1%
大專(zhuān)
占了15.8% 15.8%
碩士
占了10.5% 10.5%

經(jīng)驗(yàn)要求

3-5年
占了63.2% 63.2%
1-3年
占了21.1% 21.1%
不限
占了10.5% 10.5%
5-10年
占了5.3% 5.3%

查看詳細(xì)分析

河南四通集團(tuán)有限公司招聘要求怎么樣：河南四通集團(tuán)有限公司都在招什么人？招聘類(lèi)別技工類(lèi)占比最多占26.3%，其次是機(jī)械/儀器儀表類(lèi)占26.3%。什么學(xué)歷能進(jìn)？本科占比最多占52.6%，其次是不限占21.1%。學(xué)歷要求高嗎？碩士占10.5%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？3-5年占比最多占63.2%，其次是1-3年占21.1%。工作地區(qū)在哪？安陽(yáng)占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。