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公司概況

性質(zhì)：民營公司 規(guī)模：50-99人 成立：7年
行業(yè)： 快速消費(fèi)品(食品、飲料、化妝品)
全稱： 廣州暨科醫(yī)藥有限公司。

發(fā)展階段

排名：廣州化妝品公司人氣排名第347名廣州面膜公司人氣排名第58名廣州護(hù)膚公司人氣排名第188名廣州OEM公司人氣排名第219名
榮譽(yù)：科技型中小企業(yè) 高新技術(shù)企業(yè) 根據(jù)算法標(biāo)注
工資： 50%的崗位拿4.5-8K，2025年較去年增長26%。。
招聘： 2025年較2024年下降41%。
要求：學(xué)歷：大專最多，占45.8%。經(jīng)驗(yàn)：1-3年最多，占33.3%。
地區(qū)：分布在1個地區(qū)，廣州占100%。

公司介紹

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招聘需求增長速度怎么樣（6個在線職位）

管理

增長速度

2025年較2024年

2024：持平0%-
2023：增長70%

歷年招聘：

2022年 20個 2023年 34個 2024年 34個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

廣州 6

說明：廣州暨科醫(yī)藥有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2022年20個，2023年34個（增長70%），2024年34個（持平）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

工資待遇怎么樣（共24條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 4.5K - 50K，其中50%的崗位拿￥4.5-8K

***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 8.3% 8-10K 8.3% 10-15K 4.2% 15-20K 20.8% 20-30K 8.3% 30-50K

說明：工資統(tǒng)計(jì)來自于近一年24條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

其他（研發(fā)和技術(shù)類）￥21.1K  客戶服務(wù)類  銷售類  技工類  文體/影視/寫作/媒體類 

廣州暨科醫(yī)藥有限公司工資待遇怎么樣？50%的崗位拿4.5-8K，本科工資￥19.4K。與同行業(yè)比+22%，其他（研發(fā)和技術(shù)類）平均工資￥21.1K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯

熱招崗位工資待遇

（更多）

廣州暨科醫(yī)藥有限公司員工工資高嗎？為你提供：研發(fā)工程師，凍干工程師，化妝，客服，操作員，渠道，bd，業(yè)務(wù)經(jīng)理，包裝設(shè)計(jì)，新媒體，普工，機(jī)工，灌裝，研發(fā)助理，稱料員，美妝達(dá)人，董事長助理，設(shè)計(jì)師，貼標(biāo)員，達(dá)人商務(wù)，點(diǎn)擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

榮譽(yù) & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

其他（研發(fā)和技術(shù)類）
占了20.8% 20.8%
客戶服務(wù)類
占了20.8% 20.8%
銷售類
占了20.8% 20.8%
技工類
占了16.7% 16.7%

職位地區(qū)

廣州
占了100% 100%

學(xué)歷要求

大專
占了45.8% 45.8%
本科
占了29.2% 29.2%
不限
占了12.5% 12.5%
高中
占了8.3% 8.3%

經(jīng)驗(yàn)要求

1-3年
占了33.3% 33.3%
3-5年
占了33.3% 33.3%
5-10年
占了16.7% 16.7%
不限
占了16.7% 16.7%

查看詳細(xì)分析

廣州暨科醫(yī)藥有限公司招聘要求怎么樣：廣州暨科醫(yī)藥有限公司都在招什么人？招聘類別其他（研發(fā)和技術(shù)類）占比最多占20.8%，其次是客戶服務(wù)類占20.8%。什么學(xué)歷能進(jìn)？大專占比最多占45.8%，其次是本科占29.2%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？1-3年占比最多占33.3%，其次是3-5年占33.3%。工作地區(qū)在哪？廣州占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。