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公司概況

性質(zhì)：民營(yíng)公司 規(guī)模：100-499人 成立：5年
行業(yè)： 原材料和加工、電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路、石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì) 、新材料
全稱(chēng)： 東莞康源復(fù)合材料科技有限公司。

發(fā)展階段

排名：東莞復(fù)合材料公司人氣排名第24名東莞碳纖維公司人氣排名第16名東莞特種纖維及復(fù)合材料公司人氣排名第19名東莞特種高分子材料公司人氣排名第36名
工資： 96%的崗位拿4.5-10K，2025年較去年下降1%。。
招聘： 2025年較2024年下降13%。
要求：學(xué)歷：大專(zhuān)最多，占37%。經(jīng)驗(yàn)：不限最多，占51.9%。
地區(qū)：分布在1個(gè)地區(qū)，東莞占100%。

公司介紹

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信息有誤？認(rèn)領(lǐng)后修改

招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣（13個(gè)在線職位）

管理

增長(zhǎng)速度

2025年較2024年

2024：增長(zhǎng)15%
2023：下降9%

歷年招聘：

2022年 22個(gè) 2023年 20個(gè) 2024年 23個(gè) 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

東莞 13

說(shuō)明：東莞康源復(fù)合材料科技有限公司招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？2022年22個(gè)，2023年20個(gè)（下降9%），2024年23個(gè)（增長(zhǎng)15%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開(kāi)數(shù)據(jù)，僅供參考。

工資待遇怎么樣（共25條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 4.5K - 15K，其中96%的崗位拿￥4.5-10K

***  ? 4.5-6K 16% 6-8K ***  ? 8-10K 4% 10-15K

說(shuō)明：工資統(tǒng)計(jì)來(lái)自于近一年25條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類(lèi)別統(tǒng)計(jì)

工廠生產(chǎn)類(lèi) ￥6.0K  質(zhì)量管理類(lèi)  貿(mào)易/物流/采購(gòu)/運(yùn)輸類(lèi)  機(jī)械/儀器儀表類(lèi)  其他（研發(fā)和技術(shù)類(lèi)） 

東莞康源復(fù)合材料科技有限公司工資待遇怎么樣？96%的崗位拿4.5-10K，本科工資￥7.1K。與同行業(yè)比-26%，工廠生產(chǎn)類(lèi)平均工資￥6.0K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

熱招崗位工資待遇

（更多）

東莞康源復(fù)合材料科技有限公司員工工資高嗎？為你提供：業(yè)務(wù)員，產(chǎn)品設(shè)計(jì)，儲(chǔ)備干部，廚師，操作員，文員，測(cè)試員，組長(zhǎng)，跟單，銷(xiāo)售，qc，產(chǎn)品研發(fā)，倉(cāng)管，品檢，品管助理，模具，物料員，生管，研發(fā)人員，研發(fā)工程師，點(diǎn)擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

職位類(lèi)別

工廠生產(chǎn)類(lèi)
占了18.5% 18.5%
質(zhì)量管理類(lèi)
占了18.5% 18.5%
貿(mào)易/物流/采購(gòu)/運(yùn)輸類(lèi)
占了18.5% 18.5%
機(jī)械/儀器儀表類(lèi)
占了14.8% 14.8%

職位地區(qū)

東莞
占了100% 100%

學(xué)歷要求

大專(zhuān)
占了37% 37%
不限
占了37% 37%
高中
占了11.1% 11.1%
初中
占了7.4% 7.4%

經(jīng)驗(yàn)要求

不限
占了51.9% 51.9%
1-3年
占了44.4% 44.4%
3-5年
占了3.7% 3.7%

查看詳細(xì)分析

東莞康源復(fù)合材料科技有限公司招聘要求怎么樣：東莞康源復(fù)合材料科技有限公司都在招什么人？招聘類(lèi)別工廠生產(chǎn)類(lèi)占比最多占18.5%，其次是質(zhì)量管理類(lèi)占18.5%。什么學(xué)歷能進(jìn)？大專(zhuān)占比最多占37%，其次是不限占37%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？不限占比最多占51.9%，其次是1-3年占44.4%。工作地區(qū)在哪？東莞占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。