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公司概況

性質(zhì)：民營(yíng)公司 規(guī)模：少于50人 成立：6年
行業(yè)： 物業(yè)管理/商業(yè)中心、專業(yè)服務(wù)(咨詢、人力資源、財(cái)會(huì))
全稱： 成都財(cái)進(jìn)門(mén)企業(yè)服務(wù)有限公司。

發(fā)展階段

工資： 94.4%的崗位拿6-10K。。
要求：學(xué)歷：大專最多，占63.9%。經(jīng)驗(yàn)：不限最多，占86.1%。
地區(qū)：分布在3個(gè)地區(qū)，成都占30.6%，杭州占16.7%，上海占13.9%，鄭州占8.3%。

公司介紹

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招聘概況/發(fā)展現(xiàn)狀（4個(gè)在線職位）

管理

暫無(wú)

增長(zhǎng)速度

歷年招聘： 2025年

2022年 6個(gè) 2023年 1個(gè) 2025年 32個(gè)

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

說(shuō)明：成都財(cái)進(jìn)門(mén)企業(yè)服務(wù)有限公司招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？2022年6個(gè)，2023年1個(gè)，2025年32個(gè)。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開(kāi)數(shù)據(jù)，僅供參考。

工資待遇怎么樣（共36條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 4.5K - 10K，其中94.4%的崗位拿￥6-10K

5.6% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K

說(shuō)明：工資統(tǒng)計(jì)來(lái)自于近一年36條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

行政/后勤類￥8.3K  客戶服務(wù)類  計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類  財(cái)務(wù)/審計(jì)/統(tǒng)計(jì)類  人力資源類 

成都財(cái)進(jìn)門(mén)企業(yè)服務(wù)有限公司工資待遇怎么樣？94.4%的崗位拿6-10K，本科工資￥8.8K。與同行業(yè)比-7%，行政/后勤類平均工資￥8.3K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

熱招崗位工資待遇

（更多）

成都財(cái)進(jìn)門(mén)企業(yè)服務(wù)有限公司員工工資高嗎？為你提供：it支持，內(nèi)勤，行政助理，會(huì)計(jì)，外勤，銷售，代理記賬，咨詢師，法務(wù)，稅務(wù)，網(wǎng)銷，財(cái)稅顧問(wèn)，點(diǎn)擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

職位類別

行政/后勤類
占了66.7% 66.7%
客戶服務(wù)類
占了47.2% 47.2%
計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類
占了13.9% 13.9%
財(cái)務(wù)/審計(jì)/統(tǒng)計(jì)類
占了13.9% 13.9%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

大專
占了63.9% 63.9%
本科
占了22.2% 22.2%
不限
占了13.9% 13.9%

經(jīng)驗(yàn)要求

不限
占了86.1% 86.1%
1-3年
占了11.1% 11.1%
5-10年
占了2.8% 2.8%

查看詳細(xì)分析

成都財(cái)進(jìn)門(mén)企業(yè)服務(wù)有限公司招聘要求怎么樣：成都財(cái)進(jìn)門(mén)企業(yè)服務(wù)有限公司都在招什么人？招聘類別行政/后勤類占比最多占66.7%，其次是客戶服務(wù)類占47.2%。什么學(xué)歷能進(jìn)？大專占比最多占63.9%，其次是本科占22.2%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？不限占比最多占86.1%，其次是1-3年占11.1%。工作地區(qū)在哪？成都占比最多占30.6%，其次是杭州占16.7%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。