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職場數(shù)據點評 讓職場人少走彎路
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招聘需求增長速度怎么樣

管理
?
增長速度
2025年較2024年
  • 2024: 下降75%
  • 2023: 下降43%
  • 2022: 增長40%
歷年招聘:
* 2020-2022受疫情影響,企業(yè)招聘量普遍偏低
說明:富巴傳感科技(成都)有限公司招聘需求增長速度怎么樣?2021年5個,2022年7個(增長40%),2023年4個(下降43%),2024年1個(下降75%)。曲線上升可能是規(guī)模擴張,曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好,統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據,僅供參考。

工資待遇怎么樣 (共4條)

管理
薪酬區(qū)間: 3K - 20K,其中50%的崗位拿¥3-6K

數(shù)據量過少,無法提供薪酬區(qū)間分析

說明:工資統(tǒng)計來自于近一年4條工資數(shù)據,數(shù)據取決于崗位樣本。僅供參考。
富巴傳感科技(成都)有限公司工資待遇怎么樣?50%的崗位拿3-6K,本科工資¥15.0K。與同行業(yè)比-26%,銷售類平均工資¥15.0K。聲明:基于招聘職位統(tǒng)計分析,不代表企業(yè)在職崗位情況,系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性,僅供參考。數(shù)據不準確?我要糾錯

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職位類別

  • 銷售類
    占了50% 50%
  • 工廠生產類
    占了25% 25%
  • 技工類
    占了25% 25%
  • 貿易/物流/采購/運輸類
    占了25% 25%

學歷要求

  • 本科
    占了50% 50%
  • 大專
    占了25% 25%
  • 不限
    占了25% 25%

經驗要求

  • 1-3年
    占了50% 50%
  • 3-5年
    占了25% 25%
  • 不限
    占了25% 25%
查看詳細分析

富巴傳感科技(成都)有限公司招聘要求怎么樣:富巴傳感科技(成都)有限公司都在招什么人? 招聘類別銷售類占比最多占50%,其次是工廠生產類占25%。什么學歷能進?本科占比最多占50%,其次是大專占25%。工作經驗有什么要求?1-3年占比最多占50%,其次是3-5年占25%。工作地區(qū)在哪?成都占比最多占75%,其次是上海占25%。數(shù)據根據近一年招聘崗位分析,僅供參考。

工商信息

內容由 提供

經營狀態(tài): 開業(yè)
注冊資本: 5,000萬(元)
法定代表: 談晴
成立時間:
信用代碼: 91510100MA6AGXL163
注冊地址: 四川省成都高新區(qū)天盛路99號

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