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公司概況

性質(zhì)：上市公司 規(guī)模：100-499人 成立：7年
行業(yè)： 物業(yè)管理/商業(yè)中心
全稱： 中電藍(lán)域智能工程（武漢）有限公司。

發(fā)展階段

工資： 83.3%的崗位拿4.5-8K，2025年較去年下降8%。。
招聘： 2025年較2024年下降42%。
要求：學(xué)歷：高中最多，占66.7%。經(jīng)驗(yàn)：1-3年最多，占55.6%。
地區(qū)：分布在1個(gè)地區(qū)，武漢占100%。

公司介紹

信息為全網(wǎng)搜索整合加工而來(lái)，可能并不精確，僅供參考。

信息有誤？認(rèn)領(lǐng)后修改

招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣（5個(gè)在線職位）

管理

增長(zhǎng)速度

2025年較2024年

2024：下降75%
2023：增長(zhǎng)385%
2022：增長(zhǎng)100%

歷年招聘：

2021年 13個(gè) 2022年 26個(gè) 2023年 126個(gè) 2024年 31個(gè) 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

武漢 7

說(shuō)明：中電藍(lán)域智能工程（武漢）有限公司招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？2021年13個(gè)，2022年26個(gè)（增長(zhǎng)100%），2023年126個(gè)（增長(zhǎng)385%），2024年31個(gè)（下降75%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開(kāi)數(shù)據(jù)，僅供參考。

工資待遇怎么樣（共18條）

管理

薪酬概況

￥4.5-8K

83.3%的崗位拿

薪酬區(qū)間: 4.5K - 15K，其中83.3%的崗位拿￥4.5-8K

***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 11.1% 8-10K 5.6% 10-15K

說(shuō)明：工資統(tǒng)計(jì)來(lái)自于近一年18條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類￥7.2K  電子/電器/通信技術(shù)類  電氣/能源/動(dòng)力類  安全消防  工廠生產(chǎn)類 

中電藍(lán)域智能工程（武漢）有限公司工資待遇怎么樣？83.3%的崗位拿4.5-8K，與同行業(yè)比-18%，建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類平均工資￥7.2K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

職位類別

建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類
占了66.7% 66.7%
電子/電器/通信技術(shù)類
占了38.9% 38.9%
電氣/能源/動(dòng)力類
占了38.9% 38.9%
安全消防
占了22.2% 22.2%

職位地區(qū)

武漢
占了100% 100%

學(xué)歷要求

高中
占了66.7% 66.7%
大專
占了22.2% 22.2%
不限
占了11.1% 11.1%

經(jīng)驗(yàn)要求

1-3年
占了55.6% 55.6%
3-5年
占了33.3% 33.3%
5-10年
占了5.6% 5.6%
不限
占了5.6% 5.6%

查看詳細(xì)分析

中電藍(lán)域智能工程（武漢）有限公司招聘要求怎么樣：中電藍(lán)域智能工程（武漢）有限公司都在招什么人？招聘類別建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類占比最多占66.7%，其次是電子/電器/通信技術(shù)類占38.9%。什么學(xué)歷能進(jìn)？高中占比最多占66.7%，其次是大專占22.2%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？1-3年占比最多占55.6%，其次是3-5年占33.3%。工作地區(qū)在哪？武漢占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。