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公司概況

性質(zhì)：民營公司 規(guī)模：100-499人 成立：13年
行業(yè)： 互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
全稱： 安徽嗨澳菲進(jìn)出口貿(mào)易有限公司。

發(fā)展階段

排名：合肥電商大數(shù)據(jù)公司人氣排名第59名合肥電商服務(wù)公司人氣排名第67名合肥網(wǎng)絡(luò)紅人公司人氣排名第8名合肥母嬰公司人氣排名第12名
工資： 100%的崗位拿15-50K。。
要求：學(xué)歷：大專最多，占50%。經(jīng)驗(yàn)：5-10年最多，占50%。
地區(qū)：分布在1個(gè)地區(qū)，合肥占100%。

公司介紹

信息為全網(wǎng)搜索整合加工而來，可能并不精確，僅供參考。

信息有誤？認(rèn)領(lǐng)后修改

健敏思招聘概況/發(fā)展現(xiàn)狀（6個(gè)在線職位）

管理

暫無

增長速度

健敏思?xì)v年招聘： 2024年比2023年少4個(gè)職位

2021年 6個(gè) 2022年 40個(gè) 2023年 17個(gè) 2024年 13個(gè)

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

合肥 6

健敏思最新招聘

說明：安徽嗨澳菲進(jìn)出口貿(mào)易有限公司招聘需求增長速度怎么樣？健敏思2021年6個(gè)，2022年40個(gè)，2023年17個(gè)，2024年13個(gè)。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

健敏思工資待遇怎么樣（共6條）

管理

健敏思薪酬概況

薪酬區(qū)間: 15K - 50K，其中100%的崗位拿￥15-50K

數(shù)據(jù)量過少，無法提供薪酬區(qū)間分析

說明：工資統(tǒng)計(jì)來自于近一年6條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

健敏思工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

客戶服務(wù)類￥23.1K  經(jīng)營管理類  計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類  人力資源類  商業(yè)零售類 

安徽嗨澳菲進(jìn)出口貿(mào)易有限公司工資待遇怎么樣？健敏思100%的崗位拿15-50K，本科工資￥25.0K。與同行業(yè)比+127%，客戶服務(wù)類平均工資￥23.1K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

健敏思相關(guān)行業(yè)標(biāo)簽

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

客戶服務(wù)類
占了66.7% 66.7%
經(jīng)營管理類
占了66.7% 66.7%
計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類
占了50% 50%
人力資源類
占了16.7% 16.7%

職位地區(qū)

合肥
占了100% 100%

學(xué)歷要求

大專
占了50% 50%
本科
占了50% 50%

經(jīng)驗(yàn)要求

5-10年
占了50% 50%
3-5年
占了33.3% 33.3%
不限
占了16.7% 16.7%

查看詳細(xì)分析

安徽嗨澳菲進(jìn)出口貿(mào)易有限公司招聘要求怎么樣：健敏思都在招什么人？健敏思招聘類別客戶服務(wù)類占比最多占66.7%，其次是經(jīng)營管理類占66.7%。健敏思什么學(xué)歷能進(jìn)？大專占比最多占50%，其次是本科占50%。工作經(jīng)驗(yàn)健敏思有什么要求？5-10年占比最多占50%，其次是3-5年占33.3%。健敏思工作地區(qū)在哪？合肥占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。