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說明：成都軌道萬科物業(yè)有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2021年4個(gè)，2022年29個(gè)（增長625%），2023年56個(gè)（增長93%），2024年35個(gè)（下降38%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

工資待遇怎么樣（共61條）

管理

薪酬概況

￥4.5-8K

91.8%的崗位拿

薪酬區(qū)間: 2K - 15K，其中91.8%的崗位拿￥4.5-8K

4.9% 2-3K ***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 3.3% 10-15K

說明：工資統(tǒng)計(jì)來自于近一年61條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類￥5.4K  客戶服務(wù)類  工廠生產(chǎn)類  酒店/餐飲/旅游/服務(wù)類  安全消防 

成都軌道萬科物業(yè)有限公司工資待遇怎么樣？91.8%的崗位拿4.5-8K，與同行業(yè)比-37%，建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類平均工資￥5.4K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

熱招崗位工資待遇

（更多）

成都軌道萬科物業(yè)有限公司員工工資高嗎？為你提供：物業(yè)，管家，中控，消防，綜合維修，od，保安，安全，秩序，維修經(jīng)理，實(shí)習(xí)生，客服，綠化，保潔，環(huán)境專員，班長，監(jiān)控，維修工，項(xiàng)目經(jīng)理，領(lǐng)班，點(diǎn)擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

職位類別

建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類
占了93.4% 93.4%
客戶服務(wù)類
占了29.5% 29.5%
工廠生產(chǎn)類
占了21.3% 21.3%
酒店/餐飲/旅游/服務(wù)類
占了18% 18%

職位地區(qū)

成都
占了100% 100%

學(xué)歷要求

不限
占了49.2% 49.2%
大專
占了47.5% 47.5%
高中
占了3.3% 3.3%

經(jīng)驗(yàn)要求

1-3年
占了59% 59%
不限
占了21.3% 21.3%
3-5年
占了13.1% 13.1%
5-10年
占了6.6% 6.6%

查看詳細(xì)分析

成都軌道萬科物業(yè)有限公司招聘要求怎么樣：成都軌道萬科物業(yè)有限公司都在招什么人？招聘類別建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類占比最多占93.4%，其次是客戶服務(wù)類占29.5%。什么學(xué)歷能進(jìn)？不限占比最多占49.2%，其次是大專占47.5%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？1-3年占比最多占59%，其次是不限占21.3%。工作地區(qū)在哪？成都占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。