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公司概況

性質(zhì)：合資 規(guī)模：100-499人 成立：9年
行業(yè)： 汽車(chē)零配件
全稱： 浙江棱鏡全息科技有限公司。

發(fā)展階段

階段： A+輪，近億人民幣。
排名：杭州智能座艙公司人氣排名第4名杭州光學(xué)棱鏡公司人氣排名第3名杭州智能駕駛艙公司人氣排名第2名杭州車(chē)規(guī)級(jí)公司人氣排名第4名
榮譽(yù)：科技型中小企業(yè) 省科技型中小企業(yè) 根據(jù)算法標(biāo)注
新聞： 2019-08-09：傳媒公司“棱鏡光娛”完成5000萬(wàn)元a輪融資。
工資： 74.2%的崗位拿10-30K，2025年較去年下降32%。碩士工資￥40.0K。
研發(fā)： “計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類”需求占38.7%，“電子/電器/通信技術(shù)類”占16.1%，“美術(shù)/設(shè)計(jì)/創(chuàng)意類”占6.5%。
招聘： 2025年較2024年下降49%。
要求：學(xué)歷：本科最多，占80.6%。經(jīng)驗(yàn)：5-10年最多，占51.6%。
地區(qū)：分布在1個(gè)地區(qū)，杭州占96.8%，東莞占3.2%。

公司介紹

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棱鏡全息新聞（共1條）

管理

傳媒公司“棱鏡光娛”完成5000萬(wàn)元a輪融資

來(lái)自36kr 2019-08-09 09:11:04

棱鏡全息融資情況/發(fā)展歷程（共3次）

管理

A+輪

資本市場(chǎng)青睞度

棱鏡全息招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣（4個(gè)在線職位）

管理

增長(zhǎng)速度

2025年較2024年

2024：下降42%
2023：增長(zhǎng)26%
2022：增長(zhǎng)61%
2021：增長(zhǎng)2850%

棱鏡全息歷年招聘：

2020年 2個(gè) 2021年 59個(gè) 2022年 95個(gè) 2023年 120個(gè) 2024年 70個(gè) 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

杭州 1

棱鏡全息最新招聘

說(shuō)明：浙江棱鏡全息科技有限公司招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？棱鏡全息2020年2個(gè)，2021年59個(gè)（增長(zhǎng)2850%），2022年95個(gè)（增長(zhǎng)61%），2023年120個(gè)（增長(zhǎng)26%），2024年70個(gè)（下降42%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開(kāi)數(shù)據(jù)，僅供參考。

棱鏡全息碩士崗位人才需求分析

（更多）

增長(zhǎng)速度

2025年較2024年

2024：下降18%
2023：增長(zhǎng)10%
2022：增長(zhǎng)400%

棱鏡全息碩士歷年招聘：

2021年 2個(gè) 2022年 10個(gè) 2023年 11個(gè) 2024年 9個(gè) 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

暫無(wú)

碩士工資 򀀩

浙江棱鏡全息科技有限公司碩士招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？棱鏡全息歷年碩士招聘職位量：2021年2個(gè)，2022年10個(gè)（增長(zhǎng)400%），2023年11個(gè)（增長(zhǎng)10%），2024年9個(gè)（下降18%）。

棱鏡全息博士崗位人才需求分析

（更多）

暫無(wú)

增長(zhǎng)速度

棱鏡全息博士歷年招聘： 2024年與2023持平

2022年 3個(gè) 2023年 1個(gè) 2024年 1個(gè)

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

暫無(wú)

博士工資 򀀩

浙江棱鏡全息科技有限公司博士招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？棱鏡全息歷年博士招聘職位量：2022年3個(gè)（增長(zhǎng)400%），2023年1個(gè)（增長(zhǎng)10%），2024年1個(gè)（下降18%）。

棱鏡全息研發(fā)實(shí)力（技術(shù)人才需求）

（更多）

計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類人才需求12個(gè)，占38.7%，熱招崗位：

浙江棱鏡全息科技有限公司技術(shù)人才需求怎么樣？根據(jù)棱鏡全息近一年招聘崗位分析，“計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類”需求占38.7%，“電子/電器/通信技術(shù)類”占16.1%，“美術(shù)/設(shè)計(jì)/創(chuàng)意類”占6.5%，“生物/制藥/化工/環(huán)保類”占3.2%。僅供參考。

棱鏡全息工資待遇怎么樣（共31條）

管理

棱鏡全息薪酬概況

薪酬區(qū)間: 8K - 50K，其中74.2%的崗位拿￥10-30K

3.2% 8-10K ***  ? 10-15K 12.9% 15-20K ***  ? 20-30K 22.6% 30-50K

說(shuō)明：工資統(tǒng)計(jì)來(lái)自于近一年31條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

棱鏡全息工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類￥31.3K  銷售類  電子/電器/通信技術(shù)類  商業(yè)零售類  質(zhì)量管理類 

浙江棱鏡全息科技有限公司工資待遇怎么樣？棱鏡全息74.2%的崗位拿10-30K，本科工資￥23.5K。杭州地區(qū)工資排名第535，與同行業(yè)比+65%，計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類平均工資￥31.3K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

棱鏡全息熱招崗位工資待遇

（更多）

浙江棱鏡全息科技有限公司員工工資高嗎？為你提供：銷售，渠道，嵌入式，應(yīng)用開(kāi)發(fā)，零售，產(chǎn)品經(jīng)理，開(kāi)發(fā)工程師，算法，運(yùn)營(yíng)，項(xiàng)目經(jīng)理，qc，三坐標(biāo)，京東自營(yíng)，會(huì)計(jì)，后端，市場(chǎng)，檢驗(yàn)，測(cè)量，硬件，營(yíng)運(yùn)，點(diǎn)擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

棱鏡全息榮譽(yù) & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會(huì)相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過(guò)關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

棱鏡全息相關(guān)行業(yè)標(biāo)簽

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職位類別

計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類
占了38.7% 38.7%
銷售類
占了35.5% 35.5%
電子/電器/通信技術(shù)類
占了16.1% 16.1%
商業(yè)零售類
占了12.9% 12.9%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

本科
占了80.6% 80.6%
大專
占了12.9% 12.9%
高中
占了3.2% 3.2%
碩士
占了3.2% 3.2%

經(jīng)驗(yàn)要求

5-10年
占了51.6% 51.6%
3-5年
占了41.9% 41.9%
1-3年
占了6.5% 6.5%

查看詳細(xì)分析

浙江棱鏡全息科技有限公司招聘要求怎么樣：棱鏡全息都在招什么人？棱鏡全息招聘類別計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類占比最多占38.7%，其次是銷售類占35.5%。棱鏡全息什么學(xué)歷能進(jìn)？本科占比最多占80.6%，其次是大專占12.9%。棱鏡全息學(xué)歷要求高嗎？碩士占3.2%。工作經(jīng)驗(yàn)棱鏡全息有什么要求？5-10年占比最多占51.6%，其次是3-5年占41.9%。棱鏡全息工作地區(qū)在哪？杭州占比最多占96.8%，其次是東莞占3.2%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。