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公司概況

性質(zhì)：國(guó)企 規(guī)模：100-499人 成立：32年
行業(yè)： 建筑/建材/工程、電氣/電力/水利
全稱： 華電和祥工程咨詢有限公司。

發(fā)展階段

排名：太原公司人氣排名第38名太原施工總承包公司人氣排名第4名太原房屋建筑工程公司人氣排名第2名太原監(jiān)理公司人氣排名第4名榮譽(yù)：魯班獎(jiǎng) 副會(huì)長(zhǎng)單位根據(jù)算法標(biāo)注
工資： 85.7%的崗位拿6-10K，2025年較去年增長(zhǎng)20%。。
招聘： 2025年較2024年增長(zhǎng)27%。
要求：學(xué)歷：不限最多，占87%。經(jīng)驗(yàn)：不限最多，占94.4%。
地區(qū)：分布在1個(gè)地區(qū)，太原占51.9%，吳忠占9.3%，阿拉善盟占3.7%，南寧占3.7%。

公司介紹

信息為全網(wǎng)搜索整合加工而來(lái)，可能并不精確，僅供參考。

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招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣（20個(gè)在線職位）

管理

增長(zhǎng)速度

2025年較2024年

2024：增長(zhǎng)25%
2023：下降56%
2022：增長(zhǎng)206%
2021：下降74%

歷年招聘：

2020年 68個(gè) 2021年 18個(gè) 2022年 55個(gè) 2023年 24個(gè) 2024年 30個(gè) 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

太原 14 吳忠 4 南昌 1 重慶 1 成都 1

校園招聘 & 高學(xué)歷人才需求

應(yīng)屆生 1

說明：華電和祥工程咨詢有限公司招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？2020年68個(gè)，2021年18個(gè)（下降74%），2022年55個(gè)（增長(zhǎng)206%），2023年24個(gè)（下降56%），2024年30個(gè)（增長(zhǎng)25%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

工資待遇怎么樣（共7條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 6K - 15K，其中85.7%的崗位拿￥6-10K

數(shù)據(jù)量過少，無(wú)法提供薪酬區(qū)間分析

說明：工資統(tǒng)計(jì)來(lái)自于近一年7條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

質(zhì)量管理類￥8.6K  建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類  電氣/能源/動(dòng)力類  電子/電器/通信技術(shù)類  機(jī)械/儀器儀表類 

華電和祥工程咨詢有限公司工資待遇怎么樣？85.7%的崗位拿6-10K，應(yīng)屆生工資￥7.0K。與同行業(yè)比+3%，質(zhì)量管理類平均工資￥8.6K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

榮譽(yù) & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會(huì)相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

質(zhì)量管理類
占了75.9% 75.9%
建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類
占了55.6% 55.6%
電氣/能源/動(dòng)力類
占了35.2% 35.2%
電子/電器/通信技術(shù)類
占了14.8% 14.8%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

不限
占了87% 87%
大專
占了13% 13%

經(jīng)驗(yàn)要求

不限
占了94.4% 94.4%
應(yīng)屆生
占了5.6% 5.6%

查看詳細(xì)分析

華電和祥工程咨詢有限公司招聘要求怎么樣：華電和祥工程咨詢有限公司都在招什么人？招聘類別質(zhì)量管理類占比最多占75.9%，其次是建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類占55.6%。什么學(xué)歷能進(jìn)？不限占比最多占87%，其次是大專占13%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？不限占比最多占94.4%，其次是應(yīng)屆生占5.6%。工作地區(qū)在哪？太原占比最多占51.9%，其次是吳忠占9.3%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。