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說(shuō)明：廣州佳途科技股份有限公司招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？2021年68個(gè)，2022年25個(gè)（下降63%），2023年40個(gè)（增長(zhǎng)60%），2024年28個(gè)（下降30%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開(kāi)數(shù)據(jù)，僅供參考。

碩士崗位人才需求分析

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增長(zhǎng)速度

2025年較2024年

2024：下降79%
2023：增長(zhǎng)100%
2022：增長(zhǎng)133%

碩士歷年招聘：

2021年 3個(gè) 2022年 7個(gè) 2023年 14個(gè) 2024年 3個(gè) 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

暫無(wú)

碩士工資 򀀩

廣州佳途科技股份有限公司碩士招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？歷年碩士招聘職位量：2021年3個(gè)，2022年7個(gè)（增長(zhǎng)133%），2023年14個(gè)（增長(zhǎng)100%），2024年3個(gè)（下降79%）。

博士崗位人才需求分析

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暫無(wú)

增長(zhǎng)速度

博士歷年招聘： 2023年與2022持平

2021年 1個(gè) 2022年 1個(gè) 2023年 1個(gè)

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

暫無(wú)

博士工資 򀀩

廣州佳途科技股份有限公司博士招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？歷年博士招聘職位量：2021年1個(gè)，2022年1個(gè)（增長(zhǎng)133%），2023年1個(gè)（增長(zhǎng)100%）。

工資待遇怎么樣（共20條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 4.5K - 50K，其中70%的崗位拿￥8-15K

5% 4.5-6K 10% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 5% 15-20K 10% 30-50K

說(shuō)明：工資統(tǒng)計(jì)來(lái)自于近一年20條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

銷售類￥18.0K  生物/制藥/化工/環(huán)保類  客戶服務(wù)類  計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類  人力資源類 

廣州佳途科技股份有限公司工資待遇怎么樣？70%的崗位拿8-15K，本科工資￥15.5K。與同行業(yè)比+12%，銷售類平均工資￥18.0K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

熱招崗位工資待遇

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廣州佳途科技股份有限公司員工工資高嗎？為你提供：銷售，技術(shù)支持，研究員，業(yè)務(wù)員，分析，有機(jī)合成，研究助理，seo，產(chǎn)品開(kāi)發(fā)，外貿(mào)專員，外貿(mào)業(yè)務(wù)，開(kāi)發(fā)專員，日語(yǔ)，檢測(cè)，點(diǎn)擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

榮譽(yù) & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會(huì)相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過(guò)關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

銷售類
占了45% 45%
生物/制藥/化工/環(huán)保類
占了30% 30%
客戶服務(wù)類
占了20% 20%
計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類
占了20% 20%

職位地區(qū)

廣州
占了100% 100%

學(xué)歷要求

本科
占了50% 50%
大專
占了25% 25%
碩士
占了20% 20%
不限
占了5% 5%

經(jīng)驗(yàn)要求

1-3年
占了50% 50%
不限
占了40% 40%
3-5年
占了5% 5%
5-10年
占了5% 5%

查看詳細(xì)分析

廣州佳途科技股份有限公司招聘要求怎么樣：廣州佳途科技股份有限公司都在招什么人？招聘類別銷售類占比最多占45%，其次是生物/制藥/化工/環(huán)保類占30%。什么學(xué)歷能進(jìn)？本科占比最多占50%，其次是大專占25%。學(xué)歷要求高嗎？碩士占20%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？1-3年占比最多占50%，其次是不限占40%。工作地區(qū)在哪？廣州占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。