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公司概況

性質(zhì)：民營公司 規(guī)模：少于50人 成立：18年
行業(yè)： 通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
全稱： 深圳信可通訊技術(shù)有限公司。

發(fā)展階段

排名：深圳通訊系統(tǒng)公司人氣排名第24名深圳GPS公司人氣排名第65名深圳通訊產(chǎn)品公司人氣排名第187名深圳無線通訊公司人氣排名第38名
榮譽：高新技術(shù)企業(yè) 市級專精特新中小企業(yè) 根據(jù)算法標(biāo)注
工資： 100%的崗位拿8-10K。。
招聘： 2025年較2024年下降50%。
要求：學(xué)歷：大專最多，占50%。經(jīng)驗：1-3年最多，占100%。
地區(qū)：分布在個地區(qū)，深圳占100%。

公司介紹

【總結(jié)】物聯(lián)網(wǎng)無線數(shù)據(jù)及終端技術(shù)解決方案

信息為全網(wǎng)搜索整合加工而來，可能并不精確，僅供參考。

信息有誤？認領(lǐng)后修改

信可通訊招聘需求增長速度怎么樣

管理

增長速度

2025年較2024年

2024：下降56%
2023：增長200%
2022：下降85%
2021：下降46%

信可通訊歷年招聘：

2020年 37個 2021年 20個 2022年 3個 2023年 9個 2024年 4個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

深圳 1

說明：深圳信可通訊技術(shù)有限公司招聘需求增長速度怎么樣？信可通訊2020年37個，2021年20個（下降46%），2022年3個（下降85%），2023年9個（增長200%），2024年4個（下降56%）。曲線上升可能是規(guī)模擴張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

信可通訊工資待遇怎么樣（共2條）

管理

信可通訊薪酬概況

薪酬區(qū)間: 8K - 10K，其中100%的崗位拿￥8-10K

數(shù)據(jù)量過少，無法提供薪酬區(qū)間分析

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年2條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

信可通訊工資排名

按類別統(tǒng)計

客戶服務(wù)類￥9.0K  電子/電器/通信技術(shù)類  計算機/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類 

深圳信可通訊技術(shù)有限公司工資待遇怎么樣？信可通訊100%的崗位拿8-10K，本科工資￥9.0K。與同行業(yè)比-46%，客戶服務(wù)類平均工資￥9.0K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯

信可通訊榮譽 & 資質(zhì)認證 & 行業(yè)協(xié)會相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

信可通訊相關(guān)行業(yè)標(biāo)簽

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

客戶服務(wù)類
占了50% 50%
電子/電器/通信技術(shù)類
占了50% 50%
計算機/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類
占了50% 50%

職位地區(qū)

深圳
占了100% 100%

學(xué)歷要求

大專
占了50% 50%
本科
占了50% 50%

經(jīng)驗要求

1-3年
占了100% 100%

查看詳細分析

深圳信可通訊技術(shù)有限公司招聘要求怎么樣：信可通訊都在招什么人？信可通訊招聘類別客戶服務(wù)類占比最多占50%，其次是電子/電器/通信技術(shù)類占50%。信可通訊什么學(xué)歷能進？大專占比最多占50%，其次是本科占50%。工作經(jīng)驗信可通訊有什么要求？1-3年占比最多占100%。信可通訊工作地區(qū)在哪？深圳占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。