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說明：浙江國(guó)鴻新瑞房地產(chǎn)集團(tuán)有限公司招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？2020年333個(gè)，2021年286個(gè)（下降14%），2022年106個(gè)（下降63%），2023年43個(gè)（下降59%），2024年30個(gè)（下降30%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

工資待遇怎么樣（共67條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 4.5K - 50K，其中67.2%的崗位拿￥10-50K

7.5% 4.5-6K 16.4% 6-8K 6% 8-10K ***  ? 10-15K 9% 15-20K 11.9% 20-30K ***  ? 30-50K

說明：工資統(tǒng)計(jì)來自于近一年67條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類￥16.8K  經(jīng)營(yíng)管理類  銷售類  客戶服務(wù)類  財(cái)務(wù)/審計(jì)/統(tǒng)計(jì)類 

浙江國(guó)鴻新瑞房地產(chǎn)集團(tuán)有限公司工資待遇怎么樣？67.2%的崗位拿10-50K，本科工資￥23.0K。溫州地區(qū)工資排名前20%，與同行業(yè)比+36%，建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類平均工資￥16.8K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

熱招崗位工資待遇

（更多）

浙江國(guó)鴻新瑞房地產(chǎn)集團(tuán)有限公司員工工資高嗎？為你提供：置業(yè)顧問，物業(yè)，招商，董事長(zhǎng)助理，法務(wù)，財(cái)務(wù)，副總，成本總監(jiān)，銷售，分析，客服，工程總，房產(chǎn)，運(yùn)營(yíng)，項(xiàng)目經(jīng)理，業(yè)務(wù)經(jīng)理，內(nèi)勤，工程經(jīng)理，總經(jīng)理，成本主管，點(diǎn)擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

職位類別

建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類
占了53.7% 53.7%
經(jīng)營(yíng)管理類
占了52.2% 52.2%
銷售類
占了29.9% 29.9%
客戶服務(wù)類
占了13.4% 13.4%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

大專
占了40.3% 40.3%
不限
占了32.8% 32.8%
本科
占了23.9% 23.9%
碩士
占了3% 3%

經(jīng)驗(yàn)要求

5-10年
占了26.9% 26.9%
1-3年
占了25.4% 25.4%
3-5年
占了23.9% 23.9%
不限
占了23.9% 23.9%

查看詳細(xì)分析

浙江國(guó)鴻新瑞房地產(chǎn)集團(tuán)有限公司招聘要求怎么樣：浙江國(guó)鴻新瑞房地產(chǎn)集團(tuán)有限公司都在招什么人？招聘類別建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類占比最多占53.7%，其次是經(jīng)營(yíng)管理類占52.2%。什么學(xué)歷能進(jìn)？大專占比最多占40.3%，其次是不限占32.8%。學(xué)歷要求高嗎？碩士占3%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？5-10年占比最多占26.9%，其次是1-3年占25.4%。工作地區(qū)在哪？溫州占比最多占92.5%，其次是麗水占7.5%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。