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說(shuō)明：成都藥康生物科技有限公司招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？2020年35個(gè)，2021年31個(gè)（下降11%），2022年4個(gè)（下降87%），2023年14個(gè)（增長(zhǎng)250%），2024年8個(gè)（下降43%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開(kāi)數(shù)據(jù)，僅供參考。

碩士崗位人才需求分析

（更多）

暫無(wú)

增長(zhǎng)速度

碩士歷年招聘： 2024年比2023年少2個(gè)職位

2021年 1個(gè) 2023年 3個(gè) 2024年 1個(gè)

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

暫無(wú)

碩士工資 򀀩

成都藥康生物科技有限公司碩士招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？歷年碩士招聘職位量：2021年1個(gè)（下降11%），2023年3個(gè)（增長(zhǎng)250%），2024年1個(gè)（下降43%）。

博士崗位人才需求分析

（更多）

暫無(wú)

增長(zhǎng)速度

博士歷年招聘： 2024年與2023持平

2021年 1個(gè) 2022年 2個(gè) 2023年 1個(gè) 2024年 1個(gè)

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

成都藥康生物科技有限公司博士招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？歷年博士招聘職位量：2021年1個(gè)（下降11%），2022年2個(gè)（下降87%），2023年1個(gè)（增長(zhǎng)250%），2024年1個(gè)（下降43%）。成都藥康生物科技有限公司在成都博士人才需求中排名第117，成都藥康生物科技有限公司博士工資大部分在20-30K。

工資待遇怎么樣（共9條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 3K - 30K，其中44.4%的崗位拿￥4.5-8K

數(shù)據(jù)量過(guò)少，無(wú)法提供薪酬區(qū)間分析

說(shuō)明：工資統(tǒng)計(jì)來(lái)自于近一年9條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類(lèi)別統(tǒng)計(jì)

銷(xiāo)售類(lèi) ￥7.6K  工廠生產(chǎn)類(lèi)  電氣/能源/動(dòng)力類(lèi)  科研類(lèi)  行政/后勤類(lèi) 

成都藥康生物科技有限公司工資待遇怎么樣？44.4%的崗位拿4.5-8K，本科工資￥7.8K。與同行業(yè)比-12%，銷(xiāo)售類(lèi)平均工資￥7.6K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

榮譽(yù) & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會(huì)相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過(guò)關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類(lèi)別

銷(xiāo)售類(lèi)
占了44.4% 44.4%
工廠生產(chǎn)類(lèi)
占了22.2% 22.2%
電氣/能源/動(dòng)力類(lèi)
占了22.2% 22.2%
科研類(lèi)
占了22.2% 22.2%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

本科
占了55.6% 55.6%
大專(zhuān)
占了33.3% 33.3%
博士
占了11.1% 11.1%

經(jīng)驗(yàn)要求

1-3年
占了66.7% 66.7%
不限
占了22.2% 22.2%
3-5年
占了11.1% 11.1%

查看詳細(xì)分析

成都藥康生物科技有限公司招聘要求怎么樣：成都藥康生物科技有限公司都在招什么人？招聘類(lèi)別銷(xiāo)售類(lèi)占比最多占44.4%，其次是工廠生產(chǎn)類(lèi)占22.2%。什么學(xué)歷能進(jìn)？本科占比最多占55.6%，其次是大專(zhuān)占33.3%。學(xué)歷要求高嗎？博士占11.1%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？1-3年占比最多占66.7%，其次是不限占22.2%。工作地區(qū)在哪？成都占比最多占88.9%，其次是蘭州占11.1%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。