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公司概況

性質(zhì)：民營公司 規(guī)模：100-499人 成立：27年
行業(yè)： 外包服務(wù)
全稱： 科睿唯安信息服務(wù)（北京）有限公司。

發(fā)展階段

排名：北京知識產(chǎn)權(quán)公司人氣排名第133名
工資： 50%的崗位拿10-30K，2025年較去年增長6%。碩士工資￥。
招聘： 2025年較2024年下降33%。
要求：學(xué)歷：本科最多，占88.2%。經(jīng)驗：3-5年最多，占47.1%。
地區(qū)：分布在1個地區(qū)，北京占70.6%，上海占11.8%，大連占5.9%，廣州占5.9%。

公司介紹

信息為全網(wǎng)搜索整合加工而來，可能并不精確，僅供參考。

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招聘需求增長速度怎么樣

管理

增長速度

2025年較2024年

2024：增長41%
2023：下降3%
2022：增長560%
2021：持平0%-

歷年招聘：

2020年 5個 2021年 5個 2022年 33個 2023年 32個 2024年 45個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

說明：科睿唯安信息服務(wù)（北京）有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2020年5個，2021年5個（持平），2022年33個（增長560%），2023年32個（下降3%），2024年45個（增長41%）。曲線上升可能是規(guī)模擴張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

碩士崗位人才需求分析

（更多）

暫無

增長速度

碩士歷年招聘： 2025年

2020年 2個 2021年 1個 2022年 4個 2023年 4個 2025年 1個

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

暫無

碩士工資 򀀩

科睿唯安信息服務(wù)（北京）有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？歷年碩士招聘職位量：2020年2個，2021年1個（持平），2022年4個（增長560%），2023年4個（下降3%），2025年1個（下降33%）。

工資待遇怎么樣（共12條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 3K - 50K，其中50%的崗位拿￥10-30K

8.3% 3-4.5K 8.3% 8-10K ***  ? 10-15K 8.3% 15-20K ***  ? 20-30K 16.7% 30-50K 16.7% 50K以上

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年12條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計

計算機/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類￥31.3K  銷售類  科研類  質(zhì)量管理類  醫(yī)療衛(wèi)生/美容保健類 

科睿唯安信息服務(wù)（北京）有限公司工資待遇怎么樣？50%的崗位拿10-30K，本科工資￥27.9K。與同行業(yè)比+130%，計算機/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類平均工資￥31.3K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準確？我要糾錯

職位類別

計算機/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類
占了58.8% 58.8%
銷售類
占了41.2% 41.2%
科研類
占了17.6% 17.6%
質(zhì)量管理類
占了17.6% 17.6%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

本科
占了88.2% 88.2%
碩士
占了5.9% 5.9%
不限
占了5.9% 5.9%

經(jīng)驗要求

3-5年
占了47.1% 47.1%
不限
占了23.5% 23.5%
5-10年
占了17.6% 17.6%
1-3年
占了11.8% 11.8%

查看詳細分析

科睿唯安信息服務(wù)（北京）有限公司招聘要求怎么樣：科睿唯安信息服務(wù)（北京）有限公司都在招什么人？招聘類別計算機/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類占比最多占58.8%，其次是銷售類占41.2%。什么學(xué)歷能進？本科占比最多占88.2%，其次是碩士占5.9%。學(xué)歷要求高嗎？碩士占5.9%。工作經(jīng)驗有什么要求？3-5年占比最多占47.1%，其次是不限占23.5%。工作地區(qū)在哪？北京占比最多占70.6%，其次是上海占11.8%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。