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說明：湖南國科銳承電子科技有限公司招聘需求增長速度怎么樣？國科銳承2020年18個(gè)，2021年10個(gè)（下降44%），2022年15個(gè)（增長50%），2023年23個(gè)（增長53%），2024年6個(gè)（下降74%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

國科銳承碩士崗位人才需求分析

（更多）

暫無

增長速度

國科銳承碩士歷年招聘： 2023年比2022年少1個(gè)職位

2022年 2個(gè) 2023年 1個(gè)

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

暫無

碩士工資 򀀩

湖南國科銳承電子科技有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？國科銳承歷年碩士招聘職位量：2022年2個(gè)（增長50%），2023年1個(gè)（增長53%）。

國科銳承工資待遇怎么樣（共9條）

管理

國科銳承薪酬概況

薪酬區(qū)間: 8K - 50K，其中66.6%的崗位拿￥20-50K

數(shù)據(jù)量過少，無法提供薪酬區(qū)間分析

說明：工資統(tǒng)計(jì)來自于近一年9條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

國科銳承工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類￥27.1K  電子/電器/通信技術(shù)類  銷售類 

湖南國科銳承電子科技有限公司工資待遇怎么樣？國科銳承66.6%的崗位拿20-50K，本科工資￥25.0K。與同行業(yè)比+125%，計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類平均工資￥27.1K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

國科銳承榮譽(yù) & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會(huì)相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

國科銳承相關(guān)行業(yè)標(biāo)簽

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類
占了77.8% 77.8%
電子/電器/通信技術(shù)類
占了33.3% 33.3%
銷售類
占了11.1% 11.1%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

本科
占了66.7% 66.7%
不限
占了33.3% 33.3%

經(jīng)驗(yàn)要求

3-5年
占了66.7% 66.7%
1-3年
占了22.2% 22.2%
5-10年
占了11.1% 11.1%

查看詳細(xì)分析

湖南國科銳承電子科技有限公司招聘要求怎么樣：國科銳承都在招什么人？國科銳承招聘類別計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類占比最多占77.8%，其次是電子/電器/通信技術(shù)類占33.3%。國科銳承什么學(xué)歷能進(jìn)？本科占比最多占66.7%，其次是不限占33.3%。工作經(jīng)驗(yàn)國科銳承有什么要求？3-5年占比最多占66.7%，其次是1-3年占22.2%。國科銳承工作地區(qū)在哪？長沙占比最多占66.7%，其次是西安占33.3%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。