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公司概況

性質(zhì)：國(guó)企 規(guī)模：1000-4999人 成立：35年
行業(yè)： 建筑/建材/工程、電氣/電力/水利
全稱： 山東電力建設(shè)第三工程有限公司。

發(fā)展階段

排名：青島公司人氣排名第11名青島風(fēng)電公司人氣排名第2名青島光伏發(fā)電公司人氣排名第2名青島海水淡化公司人氣排名第1名青島電力建設(shè)公司人氣排名第1名
榮譽(yù)：企業(yè)技術(shù)中心魯班獎(jiǎng) 根據(jù)算法標(biāo)注
工資： 68.9%的崗位拿8-15K，2025年較去年增長(zhǎng)7%。碩士工資￥21.3K，博士工資￥40.0K。
研發(fā)： “電氣/能源/動(dòng)力類”需求占33.8%，“電子/電器/通信技術(shù)類”占13%，“計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類”占7.1%。
招聘： 2025年較2024年增長(zhǎng)71%。高學(xué)歷人才：碩士3個(gè)。
要求：學(xué)歷：本科最多，占62.3%。經(jīng)驗(yàn)：3-5年最多，占48.7%。
地區(qū)：分布在1個(gè)地區(qū)，青島占98.7%，廣州占1.3%。

公司介紹

【總結(jié)】33年電力工程業(yè)務(wù)的專注與努力，成為中國(guó)電力工程企業(yè)國(guó)際化的一面旗幟

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山東電建招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣（42個(gè)在線職位）

管理

增長(zhǎng)速度

2025年較2024年

2024：增長(zhǎng)39%
2023：增長(zhǎng)158%
2022：下降53%
2021：下降57%

山東電建歷年招聘：

2020年 94個(gè) 2021年 40個(gè) 2022年 19個(gè) 2023年 49個(gè) 2024年 68個(gè) 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

青島 18

山東電建校園招聘 & 高學(xué)歷人才需求

碩士 3

山東電建最新招聘

說明：山東電力建設(shè)第三工程有限公司招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？山東電建2020年94個(gè)，2021年40個(gè)（下降57%），2022年19個(gè)（下降53%），2023年49個(gè)（增長(zhǎng)158%），2024年68個(gè)（增長(zhǎng)39%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

山東電建碩士崗位人才需求分析

（更多）

增長(zhǎng)速度

2025年較2024年

山東電建碩士歷年招聘：

2020年 2個(gè) 2021年 4個(gè) 2024年 8個(gè) 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

山東電力建設(shè)第三工程有限公司碩士招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？山東電建歷年碩士招聘職位量：2020年2個(gè)，2021年4個(gè)（下降57%），2024年8個(gè)（增長(zhǎng)39%）。

山東電建博士崗位人才需求分析

（更多）

持平

增長(zhǎng)速度

2025年較2024年

2024：持平0%-
2023：增長(zhǎng)100%
2022：下降50%

山東電建博士歷年招聘： 2025年與2024持平

2021年 2個(gè) 2022年 1個(gè) 2023年 2個(gè) 2024年 2個(gè) 2025年 2個(gè)

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

暫無

博士工資 򀀩

山東電力建設(shè)第三工程有限公司博士招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？山東電建歷年博士招聘職位量：2021年2個(gè)，2022年1個(gè)（下降50%），2023年2個(gè)（增長(zhǎng)100%），2024年2個(gè)（持平），2025年2個(gè)（持平）。

山東電建研發(fā)實(shí)力（技術(shù)人才需求）

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電氣/能源/動(dòng)力類人才需求52個(gè)，占33.8%，熱招崗位：

山東電力建設(shè)第三工程有限公司技術(shù)人才需求怎么樣？根據(jù)山東電建近一年招聘崗位分析，“電氣/能源/動(dòng)力類”需求占33.8%，“電子/電器/通信技術(shù)類”占13%，“計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類”占7.1%，“其他（研發(fā)和技術(shù)類）”占6.5%，“機(jī)械/儀器儀表類”占5.2%，“生物/制藥/化工/環(huán)保類”占3.9%。僅供參考。

山東電建工資待遇怎么樣（共151條）

管理

山東電建薪酬概況

薪酬區(qū)間: 6K - 50K，其中68.9%的崗位拿￥8-15K

2.6% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 17.9% 15-20K 3.3% 20-30K 7.3% 30-50K

說明：工資統(tǒng)計(jì)來自于近一年151條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

山東電建工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

電氣/能源/動(dòng)力類￥13.3K  建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類  質(zhì)量管理類  工廠生產(chǎn)類  電子/電器/通信技術(shù)類 

山東電力建設(shè)第三工程有限公司工資待遇怎么樣？山東電建68.9%的崗位拿8-15K，本科工資￥13.3K。青島地區(qū)工資排名第410，與同行業(yè)比+58%，電氣/能源/動(dòng)力類平均工資￥13.3K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

山東電建熱招崗位工資待遇

（更多）

山東電力建設(shè)第三工程有限公司員工工資高嗎？為你提供：電氣，土建，機(jī)務(wù)，財(cái)務(wù)，造價(jià)，研發(fā)工程師，控制工程師，設(shè)計(jì)工程師，質(zhì)量，安全，工藝工程，采購(gòu)，工程部，法律，主設(shè)，物流工，監(jiān)造工程師，研究員，結(jié)構(gòu)工程，結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)，點(diǎn)擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

山東電建榮譽(yù) & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會(huì)相關(guān)

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山東電建相關(guān)行業(yè)標(biāo)簽

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職位類別

電氣/能源/動(dòng)力類
占了33.8% 33.8%
建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類
占了19.5% 19.5%
質(zhì)量管理類
占了15.6% 15.6%
工廠生產(chǎn)類
占了13.6% 13.6%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

本科
占了62.3% 62.3%
不限
占了13.6% 13.6%
大專
占了13% 13%
碩士
占了9.7% 9.7%

經(jīng)驗(yàn)要求

3-5年
占了48.7% 48.7%
5-10年
占了23.4% 23.4%
不限
占了19.5% 19.5%
1-3年
占了8.4% 8.4%

查看詳細(xì)分析

山東電力建設(shè)第三工程有限公司招聘要求怎么樣：山東電建都在招什么人？山東電建招聘類別電氣/能源/動(dòng)力類占比最多占33.8%，其次是建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類占19.5%。山東電建什么學(xué)歷能進(jìn)？本科占比最多占62.3%，其次是不限占13.6%。山東電建學(xué)歷要求高嗎？碩士占9.7%，博士占1.3%。工作經(jīng)驗(yàn)山東電建有什么要求？3-5年占比最多占48.7%，其次是5-10年占23.4%。山東電建工作地區(qū)在哪？青島占比最多占98.7%，其次是廣州占1.3%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。