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說明：東莞宏致電子有限公司招聘需求增長速度怎么樣？宏致電子2020年133個，2021年83個（下降38%），2022年22個（下降73%），2023年64個（增長191%），2024年18個（下降72%）。曲線上升可能是規(guī)模擴張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數據，僅供參考。

宏致電子研發(fā)實力（技術人才需求）

（更多）

機械/儀器儀表類人才需求17個，占30.4%，熱招崗位：

東莞宏致電子有限公司技術人才需求怎么樣？根據宏致電子近一年招聘崗位分析，“機械/儀器儀表類”需求占30.4%，“其他（研發(fā)和技術類）”占14.3%，“計算機/網絡/技術類”占7.1%，“電子/電器/通信技術類”占5.4%，“電氣/能源/動力類”占3.6%，“美術/設計/創(chuàng)意類”占3.6%。僅供參考。

宏致電子工資待遇怎么樣（共62條）

管理

宏致電子薪酬概況

￥6-10K

51.6%的崗位拿

薪酬區(qū)間: 4.5K - 50K，其中51.6%的崗位拿￥6-10K

12.9% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 17.7% 10-15K 11.3% 15-20K 4.8% 20-30K 1.6% 30-50K

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年62條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

宏致電子工資排名

按類別統(tǒng)計

機械/儀器儀表類￥11.8K  工廠生產類  技工類  其他（研發(fā)和技術類）  其他類 

東莞宏致電子有限公司工資待遇怎么樣？宏致電子51.6%的崗位拿6-10K，與同行業(yè)比+5%，機械/儀器儀表類平均工資￥11.8K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

宏致電子熱招崗位工資待遇

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東莞宏致電子有限公司員工工資高嗎？為你提供：組裝，設計工程師，機修，注塑，模具，船務，pm，總務，機構設計，電控，磨床，系統(tǒng)工程師，調機師，調機技術員，跟單，采購，鉗工，銷售，bp，ccd工程師，點擊查看詳細崗位薪資分析。

宏致電子榮譽 & 資質認證 & 行業(yè)協(xié)會相關

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宏致電子相關行業(yè)標簽

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職位類別

機械/儀器儀表類
占了30.4% 30.4%
工廠生產類
占了26.8% 26.8%
技工類
占了23.2% 23.2%
其他（研發(fā)和技術類）
占了14.3% 14.3%

職位地區(qū)

東莞
占了100% 100%

學歷要求

高中
占了55.4% 55.4%
大專
占了35.7% 35.7%
不限
占了7.1% 7.1%
初中
占了1.8% 1.8%

經驗要求

不限
占了41.1% 41.1%
1-3年
占了39.3% 39.3%
3-5年
占了16.1% 16.1%
5-10年
占了3.6% 3.6%

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東莞宏致電子有限公司招聘要求怎么樣：宏致電子都在招什么人？宏致電子招聘類別機械/儀器儀表類占比最多占30.4%，其次是工廠生產類占26.8%。宏致電子什么學歷能進？高中占比最多占55.4%，其次是大專占35.7%。工作經驗宏致電子有什么要求？不限占比最多占41.1%，其次是1-3年占39.3%。宏致電子工作地區(qū)在哪？東莞占比最多占100%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。