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寧波銀行蘇州分行招聘需求增長速度怎么樣 (13個(gè)在線職位)

管理
?
增長速度
2025年較2024年
  • 2024: 下降75%
  • 2023: 下降43%
  • 2022: 增長8%
  • 2021: 下降46%
寧波銀行蘇州分行歷年招聘:
* 2020-2022受疫情影響,企業(yè)招聘量普遍偏低
說明:寧波銀行股份有限公司蘇州分行招聘需求增長速度怎么樣?寧波銀行蘇州分行2020年24個(gè),2021年13個(gè)(下降46%),2022年14個(gè)(增長8%),2023年8個(gè)(下降43%),2024年2個(gè)(下降75%)。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張,曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好,統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù),僅供參考。

寧波銀行蘇州分行工資待遇怎么樣 (共38條)

管理
寧波銀行蘇州分行薪酬概況
薪酬區(qū)間: 2K - 50K,其中57.9%的崗位拿¥10-20K
說明:工資統(tǒng)計(jì)來自于近一年38條工資數(shù)據(jù),數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。
寧波銀行股份有限公司蘇州分行工資待遇怎么樣?寧波銀行蘇州分行57.9%的崗位拿10-20K,本科工資¥18.4K。蘇州地區(qū)工資排名前45%,與同行業(yè)比+43%,金融類(銀行/基金/證券/期貨/投資)平均工資¥19.3K。聲明:基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析,不代表企業(yè)在職崗位情況,系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性,僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確?我要糾錯(cuò)

寧波銀行蘇州分行熱招崗位工資待遇

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寧波銀行蘇州分行榮譽(yù) & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會(huì)相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注,可能具有相關(guān)性,僅供參考。

寧波銀行蘇州分行相關(guān)行業(yè)標(biāo)簽

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注,可能具有相關(guān)性,僅供參考。

職位類別

  • 金融類(銀行/基金/證券/期貨/投資)
    占了56.1% 56.1%
  • 銷售類
    占了48.8% 48.8%
  • 財(cái)務(wù)/審計(jì)/統(tǒng)計(jì)類
    占了24.4% 24.4%
  • 其他類
    占了7.3% 7.3%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

  • 本科
    占了70.7% 70.7%
  • 不限
    占了24.4% 24.4%
  • 高中
    占了4.9% 4.9%

經(jīng)驗(yàn)要求

  • 不限
    占了63.4% 63.4%
  • 3-5年
    占了19.5% 19.5%
  • 1-3年
    占了12.2% 12.2%
  • 5-10年
    占了4.9% 4.9%
查看詳細(xì)分析

寧波銀行股份有限公司蘇州分行招聘要求怎么樣:寧波銀行蘇州分行都在招什么人? 寧波銀行蘇州分行招聘類別金融類(銀行/基金/證券/期貨/投資)占比最多占56.1%,其次是銷售類占48.8%。寧波銀行蘇州分行什么學(xué)歷能進(jìn)?本科占比最多占70.7%,其次是不限占24.4%。工作經(jīng)驗(yàn)寧波銀行蘇州分行有什么要求?不限占比最多占63.4%,其次是3-5年占19.5%。寧波銀行蘇州分行工作地區(qū)在哪?蘇州占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析,僅供參考。

工商信息

內(nèi)容由 提供

經(jīng)營狀態(tài): 開業(yè)
法定代表: 沈佳
成立時(shí)間:
信用代碼: 9132059468715251XX
注冊(cè)地址: 蘇州工業(yè)園區(qū)旺墩路129號(hào)

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“一家技術(shù)驅(qū)動(dòng)型智能零售服務(wù)商”
金融 商業(yè)銀行 信用風(fēng)險(xiǎn) 銀行系統(tǒng)
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人才咨詢 企業(yè)管理 靈活用工 人力資源
健康管理 生化分析 電生理 醫(yī)療科技
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“為中國貢獻(xiàn)一家真正的商業(yè)銀行”
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