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公司概況

性質(zhì)：國企 規(guī)模：少于50人 成立：18年
行業(yè)： 環(huán)保
全稱： 揚州泰達環(huán)保有限公司。

發(fā)展階段

排名：揚州公司人氣排名第241名揚州環(huán)保/節(jié)能公司人氣排名第7名揚州垃圾焚燒發(fā)電公司人氣排名第1名揚州滲濾液處理公司人氣排名第1名榮譽：省級專精特新中小企業(yè) 市級創(chuàng)新型中小企業(yè) 根據(jù)算法標注
工資： 100%的崗位拿6-8K。。
招聘： 2025年較2024年增長120%。
要求：學(xué)歷：不限最多，占72.7%。經(jīng)驗：不限最多，占100%。
地區(qū)：分布在個地區(qū)，揚州占100%。

公司介紹

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招聘需求增長速度怎么樣（4個在線職位）

管理

增長速度

2025年較2024年

2024：增長25%
2023：下降33%
2022：下降14%
2021：下降22%

歷年招聘：

2020年 9個 2021年 7個 2022年 6個 2023年 4個 2024年 5個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

揚州 4

說明：揚州泰達環(huán)保有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2020年9個，2021年7個（下降22%），2022年6個（下降14%），2023年4個（下降33%），2024年5個（增長25%）。曲線上升可能是規(guī)模擴張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

工資待遇怎么樣（共3條）

管理

薪酬概況

￥6-8K

100%的崗位拿

薪酬區(qū)間: 6K - 8K，其中100%的崗位拿￥6-8K

數(shù)據(jù)量過少，無法提供薪酬區(qū)間分析

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年3條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計

電氣/能源/動力類￥7.0K  電子/電器/通信技術(shù)類 

揚州泰達環(huán)保有限公司工資待遇怎么樣？100%的崗位拿6-8K，與同行業(yè)比-22%，電氣/能源/動力類平均工資￥7.0K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準確？我要糾錯

榮譽 & 資質(zhì)認證 & 行業(yè)協(xié)會相關(guān)

相關(guān)標簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

電氣/能源/動力類
占了100% 100%
電子/電器/通信技術(shù)類
占了9.1% 9.1%

職位地區(qū)

揚州
占了100% 100%

學(xué)歷要求

不限
占了72.7% 72.7%
大專
占了27.3% 27.3%

經(jīng)驗要求

不限
占了100% 100%

查看詳細分析

揚州泰達環(huán)保有限公司招聘要求怎么樣：揚州泰達環(huán)保有限公司都在招什么人？招聘類別電氣/能源/動力類占比最多占100%，其次是電子/電器/通信技術(shù)類占9.1%。什么學(xué)歷能進？不限占比最多占72.7%，其次是大專占27.3%。工作經(jīng)驗有什么要求？不限占比最多占100%。工作地區(qū)在哪？揚州占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。