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公司概況

性質(zhì)：民營公司 規(guī)模：100-499人 成立：9年
行業(yè)： 專業(yè)服務(咨詢、人力資源、財會)
全稱： 四川華騰聯(lián)創(chuàng)人力資源管理有限公司。

發(fā)展階段

排名：成都人力資源公司人氣排名第141名成都勞務派遣公司人氣排名第38名成都社保代理公司人氣排名第4名成都勞務外包公司人氣排名第30名
工資： 81.9%的崗位拿4.5-8K，2025年較去年下降13%。。
招聘： 2025年較2024年增長161%。
要求：學歷：不限最多，占80.7%。經(jīng)驗：不限最多，占65.1%。
地區(qū)：分布在4個地區(qū)，成都占47%，眉山占19.3%，重慶占6%，綿陽占6%。

公司介紹

信息為全網(wǎng)搜索整合加工而來，可能并不精確，僅供參考。

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招聘概況/發(fā)展現(xiàn)狀（13個在線職位）

管理

增長速度

2025年較2024年

歷年招聘：

2020年 637個 2021年 90個 2022年 4個 2024年 44個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

成都 9 德陽 1 綿陽 1 眉山 1 黔南 1

說明：四川華騰聯(lián)創(chuàng)人力資源管理有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2020年637個，2021年90個，2022年4個，2024年44個。曲線上升可能是規(guī)模擴張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

工資待遇怎么樣（共83條）

管理

薪酬概況

￥4.5-8K

81.9%的崗位拿

薪酬區(qū)間: 2K - 50K，其中81.9%的崗位拿￥4.5-8K

1.2% 2-3K 1.2% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 8.4% 8-10K 2.4% 15-20K 2.4% 30-50K

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年83條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計

技工類￥6.4K  經(jīng)營管理類  建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類  貿(mào)易/物流/采購/運輸類  工廠生產(chǎn)類 

四川華騰聯(lián)創(chuàng)人力資源管理有限公司工資待遇怎么樣？81.9%的崗位拿4.5-8K，與同行業(yè)比-30%，技工類平均工資￥6.4K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準確？我要糾錯

熱招崗位工資待遇

（更多）

四川華騰聯(lián)創(chuàng)人力資源管理有限公司員工工資高嗎？為你提供：操作工，普工，物業(yè)，叉車，項目主管，儲備主管，車工，運營，搬運工，消防，裝卸，人力，分揀，司機，安全，客服，接待，線長，市場，新媒體，點擊查看詳細崗位薪資分析。

職位類別

技工類
占了62.7% 62.7%
經(jīng)營管理類
占了20.5% 20.5%
建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類
占了19.3% 19.3%
貿(mào)易/物流/采購/運輸類
占了15.7% 15.7%

職位地區(qū)

學歷要求

不限
占了80.7% 80.7%
大專
占了10.8% 10.8%
高中
占了7.2% 7.2%
初中
占了1.2% 1.2%

經(jīng)驗要求

不限
占了65.1% 65.1%
1-3年
占了24.1% 24.1%
3-5年
占了10.8% 10.8%

查看詳細分析

四川華騰聯(lián)創(chuàng)人力資源管理有限公司招聘要求怎么樣：四川華騰聯(lián)創(chuàng)人力資源管理有限公司都在招什么人？招聘類別技工類占比最多占62.7%，其次是經(jīng)營管理類占20.5%。什么學歷能進？不限占比最多占80.7%，其次是大專占10.8%。工作經(jīng)驗有什么要求？不限占比最多占65.1%，其次是1-3年占24.1%。工作地區(qū)在哪？成都占比最多占47%，其次是眉山占19.3%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。