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說明：江西太古可口可樂飲料有限公司招聘需求增長速度怎么樣？江西太古2020年64個(gè)，2021年83個(gè)（增長30%），2022年48個(gè)（下降42%），2023年98個(gè)（增長104%），2024年74個(gè)（下降24%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

江西太古工資待遇怎么樣（共133條）

管理

江西太古薪酬概況

薪酬區(qū)間: 3K - 15K，其中96.3%的崗位拿￥4.5-8K

0.8% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 2.3% 8-10K 0.8% 10-15K

說明：工資統(tǒng)計(jì)來自于近一年133條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

江西太古工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

銷售類￥5.8K  培訓(xùn)生類  貿(mào)易/物流/采購/運(yùn)輸類  人力資源類  市場(chǎng)/公關(guān)/媒介類 

江西太古可口可樂飲料有限公司工資待遇怎么樣？江西太古96.3%的崗位拿4.5-8K，本科工資￥6.4K。與同行業(yè)比-33%，銷售類平均工資￥5.8K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

江西太古熱招崗位工資待遇

（更多）

江西太古可口可樂飲料有限公司員工工資高嗎？為你提供：業(yè)務(wù)代表，銷售，ka，培訓(xùn)，市場(chǎng)，客戶代表，客服，文員，業(yè)務(wù)員，渠道，物流專，物流管理，管培生，管理專員，行政，資產(chǎn)管理，c開發(fā)，人力，儲(chǔ)備干部，內(nèi)勤，點(diǎn)擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

江西太古榮譽(yù) & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會(huì)相關(guān)

省級(jí)節(jié)水標(biāo)桿企業(yè)

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

江西太古相關(guān)行業(yè)標(biāo)簽

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

銷售類
占了89.3% 89.3%
培訓(xùn)生類
占了6.9% 6.9%
貿(mào)易/物流/采購/運(yùn)輸類
占了6.1% 6.1%
人力資源類
占了5.3% 5.3%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

大專
占了39.7% 39.7%
不限
占了25.2% 25.2%
本科
占了20.6% 20.6%
高中
占了14.5% 14.5%

經(jīng)驗(yàn)要求

1-3年
占了57.3% 57.3%
不限
占了41.2% 41.2%
3-5年
占了1.5% 1.5%

查看詳細(xì)分析

江西太古可口可樂飲料有限公司招聘要求怎么樣：江西太古都在招什么人？江西太古招聘類別銷售類占比最多占89.3%，其次是培訓(xùn)生類占6.9%。江西太古什么學(xué)歷能進(jìn)？大專占比最多占39.7%，其次是不限占25.2%。工作經(jīng)驗(yàn)江西太古有什么要求？1-3年占比最多占57.3%，其次是不限占41.2%。江西太古工作地區(qū)在哪？南昌占比最多占42.7%，其次是贛州占23.7%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。