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說明：東莞市康穎電子有限公司招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？2020年12個(gè)，2021年38個(gè)（增長(zhǎng)217%），2022年29個(gè)（下降24%），2023年36個(gè)（增長(zhǎng)24%），2024年20個(gè)（下降44%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

工資待遇怎么樣（共39條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 3K - 15K，其中76.9%的崗位拿￥6-15K

2.6% 3-4.5K 20.5% 4.5-6K ***  ? 6-8K 20.5% 8-10K ***  ? 10-15K

說明：工資統(tǒng)計(jì)來自于近一年39條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

工廠生產(chǎn)類￥8.1K  質(zhì)量管理類  技工類  經(jīng)營(yíng)管理類  電子/電器/通信技術(shù)類 

東莞市康穎電子有限公司工資待遇怎么樣？76.9%的崗位拿6-15K，本科工資￥9.0K。與同行業(yè)比-10%，工廠生產(chǎn)類平均工資￥8.1K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

熱招崗位工資待遇

（更多）

東莞市康穎電子有限公司員工工資高嗎？為你提供：組長(zhǎng)，產(chǎn)品工程，品質(zhì)工程，生產(chǎn)經(jīng)理，qc，業(yè)務(wù)經(jīng)理，倉(cāng)管，品保，工程主管，成型機(jī)技術(shù)員，技工，生技，跟車，送貨，pm，司機(jī)，品質(zhì)主管，拉長(zhǎng)，文員，生管，點(diǎn)擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

職位類別

工廠生產(chǎn)類
占了49% 49%
質(zhì)量管理類
占了22.4% 22.4%
技工類
占了14.3% 14.3%
經(jīng)營(yíng)管理類
占了14.3% 14.3%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

高中
占了40.8% 40.8%
不限
占了24.5% 24.5%
大專
占了16.3% 16.3%
初中
占了10.2% 10.2%

經(jīng)驗(yàn)要求

不限
占了38.8% 38.8%
5-10年
占了30.6% 30.6%
3-5年
占了16.3% 16.3%
1-3年
占了10.2% 10.2%

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東莞市康穎電子有限公司招聘要求怎么樣：東莞市康穎電子有限公司都在招什么人？招聘類別工廠生產(chǎn)類占比最多占49%，其次是質(zhì)量管理類占22.4%。什么學(xué)歷能進(jìn)？高中占比最多占40.8%，其次是不限占24.5%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？不限占比最多占38.8%，其次是5-10年占30.6%。工作地區(qū)在哪？東莞占比最多占81.6%，其次是賀州占16.3%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。