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說明：東莞市旭普實(shí)業(yè)有限公司招聘需求增長速度怎么樣？旭普實(shí)業(yè)2020年16個(gè)，2021年41個(gè)（增長156%），2022年35個(gè)（下降15%），2023年30個(gè)（下降14%），2024年40個(gè)（增長33%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

旭普實(shí)業(yè)工資待遇怎么樣（共62條）

管理

旭普實(shí)業(yè)薪酬概況

￥4.5-8K

77.4%的崗位拿

薪酬區(qū)間: 3K - 15K，其中77.4%的崗位拿￥4.5-8K

1.6% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 11.3% 8-10K 9.7% 10-15K

說明：工資統(tǒng)計(jì)來自于近一年62條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

旭普實(shí)業(yè)工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

工廠生產(chǎn)類￥6.1K  貿(mào)易/物流/采購/運(yùn)輸類  技工類  質(zhì)量管理類  電子/電器/通信技術(shù)類 

東莞市旭普實(shí)業(yè)有限公司工資待遇怎么樣？旭普實(shí)業(yè)77.4%的崗位拿4.5-8K，與同行業(yè)比-25%，工廠生產(chǎn)類平均工資￥6.1K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

旭普實(shí)業(yè)熱招崗位工資待遇

（更多）

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旭普實(shí)業(yè)榮譽(yù) & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會(huì)相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

旭普實(shí)業(yè)相關(guān)行業(yè)標(biāo)簽

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職位類別

工廠生產(chǎn)類
占了46.8% 46.8%
貿(mào)易/物流/采購/運(yùn)輸類
占了24.2% 24.2%
技工類
占了16.1% 16.1%
質(zhì)量管理類
占了16.1% 16.1%

職位地區(qū)

東莞
占了100% 100%

學(xué)歷要求

高中
占了50% 50%
大專
占了22.6% 22.6%
不限
占了17.7% 17.7%
初中
占了9.7% 9.7%

經(jīng)驗(yàn)要求

1-3年
占了41.9% 41.9%
3-5年
占了30.6% 30.6%
不限
占了24.2% 24.2%
5-10年
占了3.2% 3.2%

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東莞市旭普實(shí)業(yè)有限公司招聘要求怎么樣：旭普實(shí)業(yè)都在招什么人？旭普實(shí)業(yè)招聘類別工廠生產(chǎn)類占比最多占46.8%，其次是貿(mào)易/物流/采購/運(yùn)輸類占24.2%。旭普實(shí)業(yè)什么學(xué)歷能進(jìn)？高中占比最多占50%，其次是大專占22.6%。工作經(jīng)驗(yàn)旭普實(shí)業(yè)有什么要求？1-3年占比最多占41.9%，其次是3-5年占30.6%。旭普實(shí)業(yè)工作地區(qū)在哪？東莞占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。