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說明：浙江華豐新材料股份有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2020年24個，2021年38個（增長58%），2022年31個（下降18%），2023年67個（增長116%），2024年15個（下降78%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

工資待遇怎么樣（共37條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 4.5K - 20K，其中62.1%的崗位拿￥6-10K

21.6% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 5.4% 10-15K 10.8% 15-20K

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年37條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計

貿(mào)易/物流/采購/運輸類￥7.8K  銷售類  客戶服務(wù)類  市場/公關(guān)/媒介類  工廠生產(chǎn)類 

浙江華豐新材料股份有限公司工資待遇怎么樣？62.1%的崗位拿6-10K，應(yīng)屆生工資￥8.5K。與同行業(yè)比-34%，貿(mào)易/物流/采購/運輸類平均工資￥7.8K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯

熱招崗位工資待遇

（更多）

浙江華豐新材料股份有限公司員工工資高嗎？為你提供：銷售，營銷工程師，跟單，外貿(mào)助理，業(yè)務(wù)員，倉庫，內(nèi)勤，外貿(mào)業(yè)務(wù)，大客戶，安全，市場，庫管，開發(fā)專員，技術(shù)工程師，材料研發(fā)，研發(fā)工程師，倉管，叉車，后勤，工藝技術(shù)，點擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

榮譽 & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

貿(mào)易/物流/采購/運輸類
占了37.5% 37.5%
銷售類
占了32.5% 32.5%
客戶服務(wù)類
占了22.5% 22.5%
市場/公關(guān)/媒介類
占了20% 20%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

本科
占了45% 45%
大專
占了40% 40%
高中
占了7.5% 7.5%
不限
占了7.5% 7.5%

經(jīng)驗要求

1-3年
占了57.5% 57.5%
3-5年
占了20% 20%
應(yīng)屆生
占了10% 10%
5-10年
占了7.5% 7.5%

查看詳細(xì)分析

浙江華豐新材料股份有限公司招聘要求怎么樣：浙江華豐新材料股份有限公司都在招什么人？招聘類別貿(mào)易/物流/采購/運輸類占比最多占37.5%，其次是銷售類占32.5%。什么學(xué)歷能進(jìn)？本科占比最多占45%，其次是大專占40%。工作經(jīng)驗有什么要求？1-3年占比最多占57.5%，其次是3-5年占20%。工作地區(qū)在哪？杭州占比最多占97.5%，其次是宣城占2.5%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。