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公司概況

性質(zhì)：民營(yíng)公司 規(guī)模：1000-4999人 成立：13年
行業(yè)： 電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路
全稱： 東莞昱億電子有限公司。

發(fā)展階段

排名：東莞電子廠/電子公司人氣排名第144名東莞汽車電子公司人氣排名第63名東莞連接器公司人氣排名第98名東莞電子電器公司人氣排名第172名
工資： 69.2%的崗位拿6-10K，2025年較去年增長(zhǎng)26%。。
招聘： 2025年較2024年下降27%。
要求：學(xué)歷：高中最多，占43.6%。經(jīng)驗(yàn)：不限最多，占79.5%。
地區(qū)：分布在1個(gè)地區(qū)，東莞占100%。

公司介紹

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招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣（6個(gè)在線職位）

管理

增長(zhǎng)速度

2025年較2024年

2024：增長(zhǎng)28%
2023：增長(zhǎng)14%
2022：下降33%
2021：增長(zhǎng)17%

歷年招聘：

2020年 36個(gè) 2021年 42個(gè) 2022年 28個(gè) 2023年 32個(gè) 2024年 41個(gè) 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

東莞 17

說明：東莞昱億電子有限公司招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？2020年36個(gè)，2021年42個(gè)（增長(zhǎng)17%），2022年28個(gè)（下降33%），2023年32個(gè)（增長(zhǎng)14%），2024年41個(gè)（增長(zhǎng)28%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

工資待遇怎么樣（共39條）

管理

薪酬概況

￥6-10K

69.2%的崗位拿

薪酬區(qū)間: 4.5K - 30K，其中69.2%的崗位拿￥6-10K

25.6% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 2.6% 10-15K 2.6% 20-30K

說明：工資統(tǒng)計(jì)來自于近一年39條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

工廠生產(chǎn)類￥7.4K  質(zhì)量管理類  技工類  在校學(xué)生類  培訓(xùn)生類 

東莞昱億電子有限公司工資待遇怎么樣？69.2%的崗位拿6-10K，與同行業(yè)比-25%，工廠生產(chǎn)類平均工資￥7.4K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

熱招崗位工資待遇

（更多）

東莞昱億電子有限公司員工工資高嗎？為你提供：qe，倉(cāng)庫(kù)，儲(chǔ)備干部，制樣技術(shù)員，實(shí)驗(yàn)室技術(shù)員，文員，班長(zhǎng)，事務(wù)員，切割，注塑，測(cè)試工程，研發(fā)工程師，磨床，采購(gòu)，ie，pe，產(chǎn)品工程，作業(yè)員，品管，快走絲，點(diǎn)擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

榮譽(yù) & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會(huì)相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

工廠生產(chǎn)類
占了59% 59%
質(zhì)量管理類
占了28.2% 28.2%
技工類
占了23.1% 23.1%
在校學(xué)生類
占了7.7% 7.7%

職位地區(qū)

東莞
占了100% 100%

學(xué)歷要求

高中
占了43.6% 43.6%
大專
占了25.6% 25.6%
不限
占了25.6% 25.6%
初中
占了5.1% 5.1%

經(jīng)驗(yàn)要求

不限
占了79.5% 79.5%
1-3年
占了20.5% 20.5%

查看詳細(xì)分析

東莞昱億電子有限公司招聘要求怎么樣：東莞昱億電子有限公司都在招什么人？招聘類別工廠生產(chǎn)類占比最多占59%，其次是質(zhì)量管理類占28.2%。什么學(xué)歷能進(jìn)？高中占比最多占43.6%，其次是大專占25.6%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？不限占比最多占79.5%，其次是1-3年占20.5%。工作地區(qū)在哪？東莞占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。