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公司概況

性質(zhì)：民營公司 規(guī)模：100-499人 成立：14年
行業(yè)： 醫(yī)療設(shè)備/器械、電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路、家具/家電/玩具/禮品
全稱： 深圳市范兒科技有限公司。

發(fā)展階段

排名：深圳血壓計公司人氣排名第15名深圳按摩器材公司人氣排名第11名深圳電子血壓計公司人氣排名第10名深圳血壓儀公司人氣排名第5名
榮譽：高新技術(shù)企業(yè) 科技型中小企業(yè) 根據(jù)算法標(biāo)注
工資： 83.3%的崗位拿6-15K，2025年較去年增長50%。。
招聘： 2025年較2024年持平。
要求：學(xué)歷：大專最多，占58.3%。經(jīng)驗：不限最多，占33.3%。
地區(qū)：分布在1個地區(qū)，深圳占100%。

公司介紹

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招聘需求增長速度怎么樣（4個在線職位）

管理

增長速度

2025年較2024年

2024：增長40%
2023：增長15%
2022：下降70%
2021：增長63%

歷年招聘：

2020年 27個 2021年 44個 2022年 13個 2023年 15個 2024年 21個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

深圳 5

說明：深圳市范兒科技有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2020年27個，2021年44個（增長63%），2022年13個（下降70%），2023年15個（增長15%），2024年21個（增長40%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

工資待遇怎么樣（共24條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 4.5K - 50K，其中83.3%的崗位拿￥6-15K

4.2% 4.5-6K ***  ? 6-8K 12.5% 8-10K ***  ? 10-15K 8.3% 20-30K 4.2% 30-50K

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年24條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計

質(zhì)量管理類￥12.1K  工廠生產(chǎn)類  貿(mào)易/物流/采購/運輸類  客戶服務(wù)類  美術(shù)/設(shè)計/創(chuàng)意類 

深圳市范兒科技有限公司工資待遇怎么樣？83.3%的崗位拿6-15K，本科工資￥25.0K。與同行業(yè)比-26%，質(zhì)量管理類平均工資￥12.1K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯

熱招崗位工資待遇

（更多）

深圳市范兒科技有限公司員工工資高嗎？為你提供：qc，會計，打樣，采購，結(jié)構(gòu)工程，qe，業(yè)務(wù)助理，人事，倉管，售后，開發(fā)經(jīng)理，總賬，檢驗，版房，組長，行政，財務(wù)助理，跟單，項目工程，點擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

榮譽 & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

質(zhì)量管理類
占了33.3% 33.3%
工廠生產(chǎn)類
占了29.2% 29.2%
貿(mào)易/物流/采購/運輸類
占了20.8% 20.8%
客戶服務(wù)類
占了16.7% 16.7%

職位地區(qū)

深圳
占了100% 100%

學(xué)歷要求

大專
占了58.3% 58.3%
初中
占了16.7% 16.7%
高中
占了16.7% 16.7%
本科
占了4.2% 4.2%

經(jīng)驗要求

不限
占了33.3% 33.3%
1-3年
占了25% 25%
5-10年
占了25% 25%
3-5年
占了16.7% 16.7%

查看詳細(xì)分析

深圳市范兒科技有限公司招聘要求怎么樣：深圳市范兒科技有限公司都在招什么人？招聘類別質(zhì)量管理類占比最多占33.3%，其次是工廠生產(chǎn)類占29.2%。什么學(xué)歷能進(jìn)？大專占比最多占58.3%，其次是初中占16.7%。工作經(jīng)驗有什么要求？不限占比最多占33.3%，其次是1-3年占25%。工作地區(qū)在哪？深圳占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。