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說明：北京新科以仁科技發(fā)展有限公司招聘需求增長速度怎么樣？新科以仁2020年82個，2021年56個（下降32%），2022年147個（增長163%），2023年138個（下降6%），2024年73個（下降47%）。曲線上升可能是規(guī)模擴張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

新科以仁碩士崗位人才需求分析

（更多）

增長速度

2025年較2024年

2024：下降56%
2023：增長457%
2022：增長600%
2021：下降89%

新科以仁碩士歷年招聘：

2020年 9個 2021年 1個 2022年 7個 2023年 39個 2024年 17個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

暫無

碩士工資 򀀩

北京新科以仁科技發(fā)展有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？新科以仁歷年碩士招聘職位量：2020年9個，2021年1個（下降89%），2022年7個（增長600%），2023年39個（增長457%），2024年17個（下降56%）。

新科以仁工資待遇怎么樣（共46條）

管理

新科以仁薪酬概況

薪酬區(qū)間: 6K - 50K，其中80.4%的崗位拿￥6-15K

***  ? 6-8K 15.2% 8-10K ***  ? 10-15K 2.2% 15-20K 10.9% 20-30K 6.5% 30-50K

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年46條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

新科以仁工資排名

按類別統(tǒng)計

貿(mào)易/物流/采購/運輸類￥10.3K  銷售類  翻譯類  醫(yī)療衛(wèi)生/美容保健類  計算機/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類 

北京新科以仁科技發(fā)展有限公司工資待遇怎么樣？新科以仁80.4%的崗位拿6-15K，應(yīng)屆生工資￥9.0K。與同行業(yè)比+2%，貿(mào)易/物流/采購/運輸類平均工資￥10.3K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯

新科以仁熱招崗位工資待遇

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新科以仁榮譽 & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

新科以仁相關(guān)行業(yè)標(biāo)簽

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

貿(mào)易/物流/采購/運輸類
占了55.3% 55.3%
銷售類
占了51.1% 51.1%
翻譯類
占了40.4% 40.4%
醫(yī)療衛(wèi)生/美容保健類
占了14.9% 14.9%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

本科
占了78.7% 78.7%
碩士
占了10.6% 10.6%
大專
占了8.5% 8.5%
不限
占了2.1% 2.1%

經(jīng)驗要求

不限
占了53.2% 53.2%
1-3年
占了27.7% 27.7%
3-5年
占了17% 17%
應(yīng)屆生
占了2.1% 2.1%

查看詳細(xì)分析

北京新科以仁科技發(fā)展有限公司招聘要求怎么樣：新科以仁都在招什么人？新科以仁招聘類別貿(mào)易/物流/采購/運輸類占比最多占55.3%，其次是銷售類占51.1%。新科以仁什么學(xué)歷能進？本科占比最多占78.7%，其次是碩士占10.6%。新科以仁學(xué)歷要求高嗎？碩士占10.6%。工作經(jīng)驗新科以仁有什么要求？不限占比最多占53.2%，其次是1-3年占27.7%。新科以仁工作地區(qū)在哪？北京占比最多占63.8%，其次是深圳占14.9%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。