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公司概況

性質(zhì)：民營公司 規(guī)模：500-999人 成立：21年
行業(yè)： 通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、計算機硬件
全稱： 訊達康通訊設(shè)備（惠州）有限公司。

發(fā)展階段

排名：惠州交換機公司人氣排名第2名惠州光通信公司人氣排名第3名惠州光纖公司人氣排名第3名惠州通信設(shè)備公司人氣排名第7名
榮譽：企業(yè)技術(shù)中心省級專精特新中小企業(yè) 根據(jù)算法標(biāo)注
工資： 54.8%的崗位拿6-10K，2025年較去年下降9%。。
招聘： 2025年較2024年持平。
要求：學(xué)歷：大專最多，占50%。經(jīng)驗：不限最多，占50%。
地區(qū)：分布在1個地區(qū)，惠州占97.6%，深圳占2.4%。

公司介紹

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招聘需求增長速度怎么樣（8個在線職位）

管理

增長速度

2025年較2024年

2024：下降26%
2023：下降32%
2022：下降7%
2021：增長31%

歷年招聘：

2020年 52個 2021年 68個 2022年 63個 2023年 43個 2024年 32個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

惠州 12

說明：訊達康通訊設(shè)備（惠州）有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2020年52個，2021年68個（增長31%），2022年63個（下降7%），2023年43個（下降32%），2024年32個（下降26%）。曲線上升可能是規(guī)模擴張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

碩士崗位人才需求分析

（更多）

暫無

增長速度

碩士歷年招聘： 2022年比2021年多2個職位

2020年 1個 2021年 1個 2022年 3個

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

暫無

碩士工資 򀀩

訊達康通訊設(shè)備（惠州）有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？歷年碩士招聘職位量：2020年1個，2021年1個（增長31%），2022年3個（下降7%）。

工資待遇怎么樣（共42條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 4.5K - 20K，其中54.8%的崗位拿￥6-10K

19% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 23.8% 10-15K 2.4% 15-20K

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年42條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計

工廠生產(chǎn)類￥8.4K  技工類  行政/后勤類  質(zhì)量管理類  客戶服務(wù)類 

訊達康通訊設(shè)備（惠州）有限公司工資待遇怎么樣？54.8%的崗位拿6-10K，本科工資￥10.1K。與同行業(yè)比-29%，工廠生產(chǎn)類平均工資￥8.4K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯

熱招崗位工資待遇

（更多）

訊達康通訊設(shè)備（惠州）有限公司員工工資高嗎？為你提供：品質(zhì)工程，工藝工程，文員，qe，內(nèi)業(yè)，線長，自動化，設(shè)備技術(shù)，業(yè)務(wù)員，產(chǎn)品工程，儲運員，助理工程，經(jīng)理助理，qc，業(yè)務(wù)主管，人事，會計，夜班，總經(jīng)理，特助，點擊查看詳細崗位薪資分析。

榮譽 & 資質(zhì)認證 & 行業(yè)協(xié)會相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

工廠生產(chǎn)類
占了38.1% 38.1%
技工類
占了26.2% 26.2%
行政/后勤類
占了21.4% 21.4%
質(zhì)量管理類
占了21.4% 21.4%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

大專
占了50% 50%
高中
占了31% 31%
本科
占了16.7% 16.7%
初中
占了2.4% 2.4%

經(jīng)驗要求

不限
占了50% 50%
1-3年
占了28.6% 28.6%
3-5年
占了19% 19%
5-10年
占了2.4% 2.4%

查看詳細分析

訊達康通訊設(shè)備（惠州）有限公司招聘要求怎么樣：訊達康通訊設(shè)備（惠州）有限公司都在招什么人？招聘類別工廠生產(chǎn)類占比最多占38.1%，其次是技工類占26.2%。什么學(xué)歷能進？大專占比最多占50%，其次是高中占31%。工作經(jīng)驗有什么要求？不限占比最多占50%，其次是1-3年占28.6%。工作地區(qū)在哪？惠州占比最多占97.6%，其次是深圳占2.4%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。