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公司概況

性質(zhì)：民營公司 規(guī)模：100-499人 成立：12年
行業(yè)： 汽車零配件
全稱： 成都聯(lián)鑄汽車零部件有限公司。

發(fā)展階段

排名：成都汽車零部件公司人氣排名第121名成都機(jī)械零部件公司人氣排名第138名成都機(jī)械零部件加工公司人氣排名第7名成都機(jī)械零配件公司人氣排名第84名
工資： 85.7%的崗位拿3-8K，2025年較去年下降18%。。
招聘： 2025年較2024年下降33%。
要求：學(xué)歷：大專最多，占28.6%。經(jīng)驗(yàn)：不限最多，占42.9%。
地區(qū)：分布在1個(gè)地區(qū)，成都占100%。

公司介紹

信息為全網(wǎng)搜索整合加工而來，可能并不精確，僅供參考。

信息有誤？認(rèn)領(lǐng)后修改

招聘需求增長速度怎么樣

管理

增長速度

2025年較2024年

2024：下降33%
2023：增長500%
2022：下降79%
2021：下降44%

歷年招聘：

2020年 25個(gè) 2021年 14個(gè) 2022年 3個(gè) 2023年 18個(gè) 2024年 12個(gè) 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

說明：成都聯(lián)鑄汽車零部件有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2020年25個(gè)，2021年14個(gè)（下降44%），2022年3個(gè)（下降79%），2023年18個(gè)（增長500%），2024年12個(gè)（下降33%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

工資待遇怎么樣（共7條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 3K - 10K，其中85.7%的崗位拿￥3-8K

數(shù)據(jù)量過少，無法提供薪酬區(qū)間分析

說明：工資統(tǒng)計(jì)來自于近一年7條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

技工類￥5.9K  經(jīng)營管理類  人力資源類  工廠生產(chǎn)類  機(jī)械/儀器儀表類 

成都聯(lián)鑄汽車零部件有限公司工資待遇怎么樣？85.7%的崗位拿3-8K，本科工資￥8.0K。與同行業(yè)比-37%，技工類平均工資￥5.9K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

職位類別

技工類
占了42.9% 42.9%
經(jīng)營管理類
占了28.6% 28.6%
人力資源類
占了14.3% 14.3%
工廠生產(chǎn)類
占了14.3% 14.3%

職位地區(qū)

成都
占了100% 100%

學(xué)歷要求

大專
占了28.6% 28.6%
高中
占了28.6% 28.6%
本科
占了28.6% 28.6%
初中
占了14.3% 14.3%

經(jīng)驗(yàn)要求

不限
占了42.9% 42.9%
1-3年
占了28.6% 28.6%
3-5年
占了14.3% 14.3%
5-10年
占了14.3% 14.3%

查看詳細(xì)分析

成都聯(lián)鑄汽車零部件有限公司招聘要求怎么樣：成都聯(lián)鑄汽車零部件有限公司都在招什么人？招聘類別技工類占比最多占42.9%，其次是經(jīng)營管理類占28.6%。什么學(xué)歷能進(jìn)？大專占比最多占28.6%，其次是高中占28.6%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？不限占比最多占42.9%，其次是1-3年占28.6%。工作地區(qū)在哪？成都占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。