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說明：如新（中國）日用保健品有限公司招聘需求增長速度怎么樣？NU SKIN2020年64個，2021年100個（增長56%），2022年6個（下降94%），2023年26個（增長333%），2024年15個（下降42%）。曲線上升可能是規(guī)模擴張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

NU SKIN碩士崗位人才需求分析

（更多）

暫無

增長速度

NU SKIN碩士歷年招聘： 2022年比2021年少1個職位

2020年 1個 2021年 2個 2022年 1個

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

暫無

碩士工資 򀀩

如新（中國）日用保健品有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？NU SKIN歷年碩士招聘職位量：2020年1個，2021年2個（增長56%），2022年1個（下降94%）。

NU SKIN工資待遇怎么樣（共8條）

管理

NU SKIN薪酬概況

薪酬區(qū)間: 6K - 30K，其中62.5%的崗位拿￥8-15K

數(shù)據(jù)量過少，無法提供薪酬區(qū)間分析

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年8條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

NU SKIN工資排名

按類別統(tǒng)計

客戶服務類￥7.0K  工廠生產類  技工類  財務/審計/統(tǒng)計類  質量管理類 

如新（中國）日用保健品有限公司工資待遇怎么樣？NU SKIN62.5%的崗位拿8-15K，本科工資￥13.2K。與同行業(yè)比-19%，客戶服務類平均工資￥7.0K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準確？我要糾錯

NU SKIN榮譽 & 資質認證 & 行業(yè)協(xié)會相關

相關標簽通過關鍵詞文本匹配分析標注，可能具有相關性，僅供參考。

NU SKIN相關行業(yè)標簽

相關標簽通過關鍵詞文本匹配分析標注，可能具有相關性，僅供參考。

職位類別

客戶服務類
占了22.2% 22.2%
工廠生產類
占了22.2% 22.2%
技工類
占了22.2% 22.2%
財務/審計/統(tǒng)計類
占了22.2% 22.2%

職位地區(qū)

學歷要求

本科
占了88.9% 88.9%
大專
占了11.1% 11.1%

經驗要求

不限
占了55.6% 55.6%
1-3年
占了33.3% 33.3%
3-5年
占了11.1% 11.1%

查看詳細分析

如新（中國）日用保健品有限公司招聘要求怎么樣：NU SKIN都在招什么人？ NU SKIN招聘類別客戶服務類占比最多占22.2%，其次是工廠生產類占22.2%。NU SKIN什么學歷能進？本科占比最多占88.9%，其次是大專占11.1%。工作經驗NU SKIN有什么要求？不限占比最多占55.6%，其次是1-3年占33.3%。NU SKIN工作地區(qū)在哪？上海占比最多占66.7%，其次是湖州占22.2%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。