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說明：廣東拓斯達(dá)科技股份有限公司招聘需求增長速度怎么樣？拓斯達(dá)2021年854個，2022年400個（下降53%），2023年291個（下降27%），2024年309個（增長6%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

拓斯達(dá)碩士崗位人才需求分析

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增長速度

2025年較2024年

2024：下降83%
2023：下降45%
2022：增長38%
2021：下降11%

拓斯達(dá)碩士歷年招聘：

2020年 9個 2021年 8個 2022年 11個 2023年 6個 2024年 1個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

廣東拓斯達(dá)科技股份有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？拓斯達(dá)歷年碩士招聘職位量：2020年9個，2021年8個（下降11%），2022年11個（增長38%），2023年6個（下降45%），2024年1個（下降83%）。拓斯達(dá)在東莞碩士人才需求中排名第22，拓斯達(dá)碩士工資大部分在20-50K。

拓斯達(dá)博士崗位人才需求分析

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暫無

增長速度

拓斯達(dá)博士歷年招聘： 2022年與2021持平

2021年 3個 2022年 3個

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

暫無

博士工資 򀀩

廣東拓斯達(dá)科技股份有限公司博士招聘需求增長速度怎么樣？拓斯達(dá)歷年博士招聘職位量：2021年3個（下降11%），2022年3個（增長38%）。

拓斯達(dá)研發(fā)實力（技術(shù)人才需求）

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機械/儀器儀表類人才需求90個，占18.4%，熱招崗位：

廣東拓斯達(dá)科技股份有限公司技術(shù)人才需求怎么樣？根據(jù)拓斯達(dá)近一年招聘崗位分析，“機械/儀器儀表類”需求占18.4%，“計算機/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類”占11%，“電氣/能源/動力類”占9.8%，“其他（研發(fā)和技術(shù)類）”占7.8%，“電子/電器/通信技術(shù)類”占2.4%，“生物/制藥/化工/環(huán)保類”占1.6%。僅供參考。

拓斯達(dá)工資待遇怎么樣（共490條）

管理

拓斯達(dá)薪酬概況

薪酬區(qū)間: 4.5K - 50K，其中54%的崗位拿￥10-30K

2.2% 4.5-6K 15.3% 6-8K 16.5% 8-10K ***  ? 10-15K 15.9% 15-20K ***  ? 20-30K 11% 30-50K

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年490條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

拓斯達(dá)工資排名

按類別統(tǒng)計

銷售類￥15.1K  客戶服務(wù)類  機械/儀器儀表類  計算機/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類  質(zhì)量管理類 

廣東拓斯達(dá)科技股份有限公司工資待遇怎么樣？拓斯達(dá)54%的崗位拿10-30K，應(yīng)屆生工資￥10.7K。東莞地區(qū)工資排名前30%，與同行業(yè)比+64%，銷售類平均工資￥15.1K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯

拓斯達(dá)熱招崗位工資待遇

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廣東拓斯達(dá)科技股份有限公司員工工資高嗎？為你提供：銷售，售后，自動化，運營，bp，機械設(shè)計，電氣，設(shè)計工程師，注塑，財務(wù)，工藝工程，方案工程師，采購，hr，質(zhì)量，市場，機械工，裝配，開發(fā)工程師，管理工程師，點擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

拓斯達(dá)是中國500強嗎（更多）

是中國廣東企業(yè)500強，歷年排名如下：

是中國機械500強，歷年排名如下：

拓斯達(dá)榮譽 & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

拓斯達(dá)相關(guān)行業(yè)標(biāo)簽

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職位類別

銷售類
占了31.2% 31.2%
客戶服務(wù)類
占了25.1% 25.1%
機械/儀器儀表類
占了18.3% 18.3%
計算機/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類
占了11% 11%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

本科
占了50.9% 50.9%
大專
占了37.1% 37.1%
高中
占了4.3% 4.3%
不限
占了4.3% 4.3%

經(jīng)驗要求

不限
占了30.3% 30.3%
1-3年
占了30.1% 30.1%
3-5年
占了22.6% 22.6%
5-10年
占了16.3% 16.3%

查看詳細(xì)分析

廣東拓斯達(dá)科技股份有限公司招聘要求怎么樣：拓斯達(dá)都在招什么人？拓斯達(dá)招聘類別銷售類占比最多占31.2%，其次是客戶服務(wù)類占25.1%。拓斯達(dá)什么學(xué)歷能進(jìn)？本科占比最多占50.9%，其次是大專占37.1%。拓斯達(dá)學(xué)歷要求高嗎？碩士占3.5%。工作經(jīng)驗拓斯達(dá)有什么要求？不限占比最多占30.3%，其次是1-3年占30.1%。拓斯達(dá)工作地區(qū)在哪？東莞占比最多占70.7%，其次是廣州占6.3%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。