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公司概況

性質(zhì)：民營(yíng)公司 規(guī)模：100-499人 成立：20年
行業(yè)： 計(jì)算機(jī)硬件、學(xué)術(shù)/科研、計(jì)算機(jī)軟件
全稱(chēng)： 江西聯(lián)創(chuàng)精密機(jī)電有限公司。

發(fā)展階段

排名：南昌軟件公司人氣排名第29名南昌嵌入式公司人氣排名第1名南昌通信系統(tǒng)公司人氣排名第20名南昌操作系統(tǒng)公司人氣排名第6名
榮譽(yù)：省級(jí)高新技術(shù)企業(yè) 高新技術(shù)企業(yè) 根據(jù)算法標(biāo)注
工資： 50%的崗位拿4.5-8K，2025年較去年下降13%。。
招聘： 2025年較2024年下降42%。
要求：學(xué)歷：本科最多，占80%。經(jīng)驗(yàn)：不限最多，占35%。
地區(qū)：分布在1個(gè)地區(qū)，南昌占100%。

公司介紹

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招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣（8個(gè)在線職位）

管理

增長(zhǎng)速度

2025年較2024年

2024：增長(zhǎng)9%
2023：下降35%
2022：增長(zhǎng)3%
2021：增長(zhǎng)22%

歷年招聘：

2020年 27個(gè) 2021年 33個(gè) 2022年 34個(gè) 2023年 22個(gè) 2024年 24個(gè) 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

南昌 8

說(shuō)明：江西聯(lián)創(chuàng)精密機(jī)電有限公司招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？2020年27個(gè)，2021年33個(gè)（增長(zhǎng)22%），2022年34個(gè)（增長(zhǎng)3%），2023年22個(gè)（下降35%），2024年24個(gè)（增長(zhǎng)9%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開(kāi)數(shù)據(jù)，僅供參考。

工資待遇怎么樣（共20條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 3K - 15K，其中50%的崗位拿￥4.5-8K

10% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 20% 8-10K 20% 10-15K

說(shuō)明：工資統(tǒng)計(jì)來(lái)自于近一年20條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類(lèi)別統(tǒng)計(jì)

計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類(lèi) ￥10.8K  人力資源類(lèi)  美術(shù)/設(shè)計(jì)/創(chuàng)意類(lèi)  技工類(lèi)  經(jīng)營(yíng)管理類(lèi) 

江西聯(lián)創(chuàng)精密機(jī)電有限公司工資待遇怎么樣？50%的崗位拿4.5-8K，本科工資￥8.0K。與同行業(yè)比-34%，計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類(lèi)平均工資￥10.8K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

熱招崗位工資待遇

（更多）

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榮譽(yù) & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會(huì)相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過(guò)關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類(lèi)別

計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類(lèi)
占了40% 40%
人力資源類(lèi)
占了20% 20%
美術(shù)/設(shè)計(jì)/創(chuàng)意類(lèi)
占了20% 20%
技工類(lèi)
占了10% 10%

職位地區(qū)

南昌
占了100% 100%

學(xué)歷要求

本科
占了80% 80%
大專(zhuān)
占了20% 20%

經(jīng)驗(yàn)要求

不限
占了35% 35%
1-3年
占了25% 25%
3-5年
占了20% 20%
5-10年
占了20% 20%

查看詳細(xì)分析

江西聯(lián)創(chuàng)精密機(jī)電有限公司招聘要求怎么樣：江西聯(lián)創(chuàng)精密機(jī)電有限公司都在招什么人？招聘類(lèi)別計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類(lèi)占比最多占40%，其次是人力資源類(lèi)占20%。什么學(xué)歷能進(jìn)？本科占比最多占80%，其次是大專(zhuān)占20%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？不限占比最多占35%，其次是1-3年占25%。工作地區(qū)在哪？南昌占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。