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說(shuō)明：中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司潮陽(yáng)支公司招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？2022年6個(gè)，2023年3個(gè)（下降50%），2024年8個(gè)（增長(zhǎng)167%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開(kāi)數(shù)據(jù)，僅供參考。

工資待遇怎么樣（共22條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 3K - 10K，其中86.4%的崗位拿￥6-10K

13.6% 3-4.5K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K

說(shuō)明：工資統(tǒng)計(jì)來(lái)自于近一年22條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

客戶服務(wù)類￥7.3K  酒店/餐飲/旅游/服務(wù)類  人力資源類  銷(xiāo)售類  金融類（銀行/基金/證券/期貨/投資） 

中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司潮陽(yáng)支公司工資待遇怎么樣？86.4%的崗位拿6-10K，本科工資￥7.0K。汕頭地區(qū)工資排名第454，與同行業(yè)比-20%，客戶服務(wù)類平均工資￥7.3K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

熱招崗位工資待遇

（更多）

中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司潮陽(yáng)支公司員工工資高嗎？為你提供：客服，售后，人事，服務(wù)專員，理財(cái)，經(jīng)理助理，規(guī)劃，點(diǎn)擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

職位類別

客戶服務(wù)類
占了68.2% 68.2%
酒店/餐飲/旅游/服務(wù)類
占了36.4% 36.4%
人力資源類
占了27.3% 27.3%
銷(xiāo)售類
占了18.2% 18.2%

職位地區(qū)

汕頭
占了100% 100%

學(xué)歷要求

大專
占了63.6% 63.6%
高中
占了31.8% 31.8%
本科
占了4.5% 4.5%

經(jīng)驗(yàn)要求

不限
占了95.5% 95.5%
1-3年
占了4.5% 4.5%

查看詳細(xì)分析

中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司潮陽(yáng)支公司招聘要求怎么樣：中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司潮陽(yáng)支公司都在招什么人？招聘類別客戶服務(wù)類占比最多占68.2%，其次是酒店/餐飲/旅游/服務(wù)類占36.4%。什么學(xué)歷能進(jìn)？大專占比最多占63.6%，其次是高中占31.8%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？不限占比最多占95.5%，其次是1-3年占4.5%。工作地區(qū)在哪？汕頭占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。