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公司概況

性質(zhì)：民營(yíng)公司 規(guī)模：500-999人
行業(yè)： 酒店/旅游
全稱： 海口魯能希爾頓逸林酒店。

發(fā)展階段

排名： ?？诠救藲馀琶?29名 ?？诰频耆藲馀琶?5名 ?？诼眯猩?旅游公司人氣排名第8名 ?？谏虅?wù)旅行公司人氣排名第3名 ?？谛蓍e度假公司人氣排名第9名
工資： 65%的崗位拿2-4.5K，2025年較去年增長(zhǎng)15%。。
招聘： 2025年較2024年增長(zhǎng)291%。
要求：學(xué)歷：大專最多，占50%。經(jīng)驗(yàn)：不限最多，占43.3%。
地區(qū)：分布在1個(gè)地區(qū)，?？谡?00%。

公司介紹

信息為全網(wǎng)搜索整合加工而來(lái)，可能并不精確，僅供參考。

信息有誤？認(rèn)領(lǐng)后修改

招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣（9個(gè)在線職位）

管理

增長(zhǎng)速度

2025年較2024年

2024：下降76%
2023：增長(zhǎng)15%

歷年招聘：

2020年 21個(gè) 2022年 40個(gè) 2023年 46個(gè) 2024年 11個(gè) 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

海口 22

說(shuō)明：?？隰斈芟栴D逸林酒店招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？2020年21個(gè)，2022年40個(gè)，2023年46個(gè)（增長(zhǎng)15%），2024年11個(gè)（下降76%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開(kāi)數(shù)據(jù)，僅供參考。

工資待遇怎么樣（共60條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 2K - 30K，其中65%的崗位拿￥2-4.5K

***  ? 2-3K ***  ? 3-4.5K 13.3% 4.5-6K 15% 6-8K 3.3% 10-15K 3.3% 20-30K

說(shuō)明：工資統(tǒng)計(jì)來(lái)自于近一年60條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

酒店/餐飲/旅游/服務(wù)類￥4.6K  經(jīng)營(yíng)管理類  銷售類  在校學(xué)生類  行政/后勤類 

?？隰斈芟栴D逸林酒店工資待遇怎么樣？65%的崗位拿2-4.5K，本科工資￥25.0K。?？诘貐^(qū)工資排名第483，與同行業(yè)比-20%，酒店/餐飲/旅游/服務(wù)類平均工資￥4.6K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

熱招崗位工資待遇

（更多）

海口魯能希爾頓逸林酒店員工工資高嗎？為你提供：實(shí)習(xí)生，銷售，廚房，接待，前廳，服務(wù)員，會(huì)計(jì)，前臺(tái)，廚師，餐飲部，pe，值班經(jīng)理，健身，總賬，接線員，文員，管家，行政，采購(gòu)，領(lǐng)班，點(diǎn)擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

職位類別

酒店/餐飲/旅游/服務(wù)類
占了53.3% 53.3%
經(jīng)營(yíng)管理類
占了21.7% 21.7%
銷售類
占了20% 20%
在校學(xué)生類
占了16.7% 16.7%

職位地區(qū)

?？?/div> 占了100% 100%

學(xué)歷要求

大專
占了50% 50%
不限
占了38.3% 38.3%
高中
占了10% 10%
本科
占了1.7% 1.7%

經(jīng)驗(yàn)要求

不限
占了43.3% 43.3%
3-5年
占了26.7% 26.7%
1-3年
占了25% 25%
5-10年
占了5% 5%

查看詳細(xì)分析

?？隰斈芟栴D逸林酒店招聘要求怎么樣：海口魯能希爾頓逸林酒店都在招什么人？招聘類別酒店/餐飲/旅游/服務(wù)類占比最多占53.3%，其次是經(jīng)營(yíng)管理類占21.7%。什么學(xué)歷能進(jìn)？大專占比最多占50%，其次是不限占38.3%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？不限占比最多占43.3%，其次是3-5年占26.7%。工作地區(qū)在哪？?？谡急茸疃嗾?00%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。