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說明：北京同仁堂山西連鎖藥店有限責任公司招聘需求增長速度怎么樣？同仁堂山西2020年2個，2021年1個（下降50%），2022年9個（增長800%），2023年9個（持平），2024年23個（增長156%）。曲線上升可能是規(guī)模擴張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

同仁堂山西工資待遇怎么樣（共19條）

管理

同仁堂山西薪酬概況

￥3-6K

89.5%的崗位拿

薪酬區(qū)間: 3K - 8K，其中89.5%的崗位拿￥3-6K

***  ? 3-4.5K ***  ? 4.5-6K 10.5% 6-8K

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年19條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

同仁堂山西工資排名

按類別統(tǒng)計

商業(yè)零售類￥4.3K  醫(yī)療衛(wèi)生/美容保健類  酒店/餐飲/旅游/服務類  人力資源類  銷售類 

北京同仁堂山西連鎖藥店有限責任公司工資待遇怎么樣？同仁堂山西89.5%的崗位拿3-6K，與同行業(yè)比-52%，商業(yè)零售類平均工資￥4.3K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準確？我要糾錯

同仁堂山西榮譽 & 資質認證 & 行業(yè)協(xié)會相關

中華老字號

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同仁堂山西相關行業(yè)標簽

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職位類別

商業(yè)零售類
占了84.2% 84.2%
醫(yī)療衛(wèi)生/美容保健類
占了73.7% 73.7%
酒店/餐飲/旅游/服務類
占了31.6% 31.6%
人力資源類
占了15.8% 15.8%

職位地區(qū)

學歷要求

不限
占了63.2% 63.2%
大專
占了36.8% 36.8%

經驗要求

不限
占了89.5% 89.5%
1-3年
占了5.3% 5.3%
5-10年
占了5.3% 5.3%

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北京同仁堂山西連鎖藥店有限責任公司招聘要求怎么樣：同仁堂山西都在招什么人？同仁堂山西招聘類別商業(yè)零售類占比最多占84.2%，其次是醫(yī)療衛(wèi)生/美容保健類占73.7%。同仁堂山西什么學歷能進？不限占比最多占63.2%，其次是大專占36.8%。工作經驗同仁堂山西有什么要求？不限占比最多占89.5%，其次是1-3年占5.3%。同仁堂山西工作地區(qū)在哪？太原占比最多占94.7%，其次是運城占5.3%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。