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說明：天津市協(xié)和醫(yī)藥科技集團有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2022年6個，2023年5個（下降17%），2024年65個（增長1200%）。曲線上升可能是規(guī)模擴張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

碩士崗位人才需求分析

（更多）

增長速度

2025年較2024年

2024：增長540%
2023：下降17%

碩士歷年招聘：

2022年 6個 2023年 5個 2024年 32個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

天津市協(xié)和醫(yī)藥科技集團有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？歷年碩士招聘職位量：2022年6個，2023年5個（下降17%），2024年32個（增長540%）。天津市協(xié)和醫(yī)藥科技集團有限公司在天津碩士人才需求中排名第120，天津市協(xié)和醫(yī)藥科技集團有限公司碩士工資大部分在8-15K。

工資待遇怎么樣（共18條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 3K - 15K，其中83.4%的崗位拿￥3-10K

***  ? 3-4.5K 16.7% 4.5-6K 16.7% 6-8K ***  ? 8-10K 16.7% 10-15K

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年18條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計

其他（研發(fā)和技術(shù)類）￥9.7K  醫(yī)療衛(wèi)生/美容保健類  工廠生產(chǎn)類  生物/制藥/化工/環(huán)保類  質(zhì)量管理類 

天津市協(xié)和醫(yī)藥科技集團有限公司工資待遇怎么樣？83.4%的崗位拿3-10K，本科工資￥6.1K。與同行業(yè)比-22%，其他（研發(fā)和技術(shù)類）平均工資￥9.7K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準確？我要糾錯

榮譽 & 資質(zhì)認證 & 行業(yè)協(xié)會相關(guān)

相關(guān)標簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

其他（研發(fā)和技術(shù)類）
占了27.8% 27.8%
醫(yī)療衛(wèi)生/美容保健類
占了27.8% 27.8%
工廠生產(chǎn)類
占了27.8% 27.8%
生物/制藥/化工/環(huán)保類
占了22.2% 22.2%

職位地區(qū)

天津
占了100% 100%

學(xué)歷要求

本科
占了44.4% 44.4%
碩士
占了33.3% 33.3%
不限
占了16.7% 16.7%
大專
占了5.6% 5.6%

經(jīng)驗要求

不限
占了55.6% 55.6%
1-3年
占了27.8% 27.8%
3-5年
占了11.1% 11.1%
5-10年
占了5.6% 5.6%

查看詳細分析

天津市協(xié)和醫(yī)藥科技集團有限公司招聘要求怎么樣：天津市協(xié)和醫(yī)藥科技集團有限公司都在招什么人？招聘類別其他（研發(fā)和技術(shù)類）占比最多占27.8%，其次是醫(yī)療衛(wèi)生/美容保健類占27.8%。什么學(xué)歷能進？本科占比最多占44.4%，其次是碩士占33.3%。學(xué)歷要求高嗎？碩士占33.3%。工作經(jīng)驗有什么要求？不限占比最多占55.6%，其次是1-3年占27.8%。工作地區(qū)在哪？天津占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。