【職責(zé)內(nèi)容】崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)代理商/加盟店的日常管理與維護(hù)，做好代理商加盟店與公司的溝通與反饋工作；/一對一坐診銷售2、負(fù)責(zé)向代理商/加盟店傳達(dá)公司各類促銷活動(dòng)、方案政策，及做好店銷活動(dòng)的籌備、宣傳及售后工作；3、負(fù)責(zé)代理商、加盟店的產(chǎn)品知識(shí)、手法技術(shù)等專業(yè)知識(shí)的培訓(xùn)與指導(dǎo)；4、協(xié)助代理商做好招商會(huì)、省級培訓(xùn)會(huì)、加盟店的啟動(dòng)等市場工作。/終端沙龍會(huì)、為終端客戶/加盟店/代理商做健康養(yǎng)生引導(dǎo)教育.任職要求：1、隨和親切，溝通表達(dá)能力強(qiáng)；2、從事過美容行業(yè)者優(yōu)先考慮，或喜歡銷售工作，敢于挑戰(zhàn)的優(yōu)秀人員，無行業(yè)經(jīng)驗(yàn)亦可；3、能吃苦耐勞，有韌勁，適應(yīng)出差。公司福利：1、薪資結(jié)構(gòu)=高額底薪+雙向補(bǔ)助+提成+獎(jiǎng)勵(lì)，額外再設(shè)置月度/季度/年度的業(yè)績現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)；2、所有員工均有紅利基金，年終獎(jiǎng)金，和豐厚的年終禮品；3、擁有廣闊的薪酬機(jī)制和多渠道的發(fā)展機(jī)會(huì)，員工可根據(jù)自己的興趣和特質(zhì)而定；4、公司擁有機(jī)制、分紅機(jī)制、支持員工創(chuàng)業(yè)，自己當(dāng)老板；5、每年擁有1-2次的國內(nèi)旅游機(jī)會(huì)，吃住行等旅游費(fèi)用公司全額包含；6、提供各種專業(yè)技能培訓(xùn)班，考證班，幫助員工提升綜合職業(yè)素質(zhì)；7、享受國家法定節(jié)假日，可以累計(jì)兩個(gè)月的假期連休；8、新春福利，中秋福利、生日福利、月度福利發(fā)放各種豐富禮品；9、公司每年進(jìn)行優(yōu)秀評級，提拔優(yōu)秀員工、頒發(fā)榮譽(yù)稱號(hào)及獎(jiǎng)勵(lì)；10、提供入職帶薪培訓(xùn)；11、提供住宿，拎包入住，就在公司附近；12、公司組織安排年輕人喜愛的團(tuán)隊(duì)活動(dòng)、文娛活動(dòng)等。