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ehs經(jīng)理

ehs總監(jiān)

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)園區(qū)EHS(環(huán)境、健康與安全)體系的建立與維護(hù),確保園區(qū)各項(xiàng)服務(wù)和設(shè)施正常運(yùn)行;
2、組織實(shí)施EHS培訓(xùn),提升員工安全意識(shí)和應(yīng)急處理能力;
3、定期評(píng)估公司內(nèi)外部環(huán)境風(fēng)險(xiǎn),制定有效的風(fēng)險(xiǎn)控制措施,預(yù)防事故發(fā)生;
4、監(jiān)督并改進(jìn)公司安全生產(chǎn)流程,減少職業(yè)病和工傷事故的發(fā)生;
5、協(xié)調(diào)處理各類安全事故,組織事故調(diào)查,編6、園區(qū)的物業(yè)以及設(shè)備設(shè)施的管理寫事故報(bào)告,落實(shí)整改措施。


任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,機(jī)電、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、3年以上EHS、行政相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉EHS相關(guān)法律法規(guī),具備獨(dú)立處理EHS事務(wù)的能力;
4、具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成EHS目標(biāo);
5、持有消防設(shè)施操作員證書者優(yōu)先考慮。
更新于 2025-11-23
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主要職責(zé)和責(zé)任 :
1.全面負(fù)責(zé)集團(tuán)公司三地EHS管理工作;根據(jù)國家和地方政府的相關(guān)法律法規(guī)的要求,負(fù)責(zé)宣貫、監(jiān)督并落實(shí)各項(xiàng)安全、環(huán)保、職業(yè)健康標(biāo)準(zhǔn)、要求等,提升全員EHS意識(shí),協(xié)力營造合法經(jīng)營環(huán)境,同時(shí)為員工創(chuàng)造一個(gè)安全、健康的工作環(huán)境;
2.負(fù)責(zé)公司運(yùn)營過程中合規(guī)性控制,制定合規(guī)性改善措施并執(zhí)行,定期匯報(bào);
3.負(fù)責(zé)報(bào)批和驗(yàn)收材料的收集和確認(rèn),政府機(jī)關(guān)各類EHS批文的收集、整理,員工各類特種許可信息的收集、整理,形成檔案;
4.負(fù)責(zé)公司新建、改建、擴(kuò)建等項(xiàng)目前期籌劃的審批工作及驗(yàn)收工作;
5.負(fù)責(zé)公司環(huán)保、安全、職業(yè)健康等各項(xiàng)工作的有效開展,持續(xù)改善;
6.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部環(huán)保處理設(shè)施、廢氣處理設(shè)施、職業(yè)防護(hù)設(shè)施、安全防護(hù)設(shè)施的有效運(yùn)行;
7.負(fù)責(zé)建立、健全各類安全、保衛(wèi)、消防、環(huán)保臺(tái)賬;
8.負(fù)責(zé)公司安全環(huán)保事故的處理、分析和整改措施制定;完成每月的安全檢查和通報(bào),對(duì)潛在的安全隱患及時(shí)提出整改要求,做好預(yù)防工作,降低廠區(qū)工傷事故;
9.負(fù)責(zé)與轄區(qū)環(huán)保部門、安全部門、消防部門和衛(wèi)生部門的聯(lián)系和溝通工作;
10.完成上級(jí)交辦的其他臨時(shí)事項(xiàng)。

任職資格 :
1.學(xué)歷與專業(yè)要求:本科及以上學(xué)歷,環(huán)境工程、安全工程、化工、機(jī)電一體化或管理類專業(yè)
2.工作經(jīng)驗(yàn)要求:5-8年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),需要2-4種相關(guān)崗位/工種的工作經(jīng)驗(yàn)
職稱要求:無
3.專業(yè)知識(shí)要求:8年以上相關(guān)工作經(jīng)歷,5年以上EHS管理經(jīng)驗(yàn);
4.人際交往方面:具有較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作、語言表達(dá)、文字處理、說服、談判能力;可以根據(jù)不同的受眾群體,能夠調(diào)整和制定不同策略的溝通方式;
5.管理技能方面:具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)、組織協(xié)調(diào)、計(jì)劃、時(shí)間管理能力;
6.開拓創(chuàng)新方面:具有一定的開拓、創(chuàng)新能力;
7.判斷決策方面:具有較強(qiáng)的戰(zhàn)略思考、問題分析、數(shù)據(jù)分析、推斷評(píng)估、決策能力;能夠掌握并熟練操作基本的辦公軟件
更新于 2025-12-31
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工資待遇區(qū)別

崗位名稱
平均工資
較上年
¥23.1K
--
¥30.6K
--
說明:ehs經(jīng)理和ehs總監(jiān)哪個(gè)工資高?ehs經(jīng)理低于ehs總監(jiān)。ehs經(jīng)理平均工資¥23.1K/月,2026年工資¥K,ehs總監(jiān)平均工資¥30.6K/月,2026年工資¥K,統(tǒng)計(jì)依賴于各大平臺(tái)發(fā)布的公開數(shù)據(jù),系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性,僅供參考。

就業(yè)前景區(qū)別(歷年招聘趨勢)

崗位名稱
2025年職位量
較2024年
說明:ehs經(jīng)理和ehs總監(jiān)哪個(gè)就業(yè)前景好?ehs經(jīng)理2025年招聘職位量 773,較2024年增長了 17%。ehs總監(jiān)2025年招聘職位量 94,較2024年增長了 8%。統(tǒng)計(jì)依賴于各大平臺(tái)發(fā)布的公開數(shù)據(jù),系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性,僅供參考。

學(xué)歷要求區(qū)別

本科 74.6%
大專 20.0%
不限學(xué)歷 5.2%
碩士 0.25%
本科 90.0%
大專 10.0%
說明:ehs經(jīng)理和ehs總監(jiān)的區(qū)別? ehs經(jīng)理需要什么學(xué)歷?本科占74.6%,大專占20.0%,不限學(xué)歷占5.2%,碩士占0.25%。 ehs總監(jiān)需要什么學(xué)歷?本科占90.0%,大專占10.0%。

經(jīng)驗(yàn)要求區(qū)別

5-10年 55.8%
3-5年 21.5%
不限經(jīng)驗(yàn) 19.0%
1-3年 3.5%
10年以上 0.25%
5-10年 47.5%
不限經(jīng)驗(yàn) 30.0%
3-5年 17.5%
1-3年 5.0%
說明:ehs經(jīng)理和ehs總監(jiān)的區(qū)別? ehs經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)要求哪個(gè)最多?5-10年占55.8%,3-5年占21.5%,不限經(jīng)驗(yàn)占19.0%,1-3年占3.5%,10年以上占0.25%。 ehs總監(jiān)經(jīng)驗(yàn)要求哪個(gè)最多?5-10年占47.5%,不限經(jīng)驗(yàn)占30.0%,3-5年占17.5%,1-3年占5.0%。

ehs經(jīng)理與其他崗位進(jìn)行PK