崗位職責(zé)：
1. 財(cái)務(wù)體系建設(shè)：主導(dǎo)制定和完善公司財(cái)務(wù)管理制度、流程與內(nèi)部控制體系，確保財(cái)務(wù)工作的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化和高效運(yùn)作。
2. 財(cái)務(wù)核算與報(bào)表：負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)核算工作，輸出財(cái)務(wù)報(bào)表，為公司決策提供可靠依據(jù)。
3. 財(cái)務(wù)經(jīng)營分析與決策支持：深入分析公司財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果，定期輸出財(cái)務(wù)經(jīng)營分析報(bào)告，對全盤業(yè)務(wù)進(jìn)行經(jīng)營分析和診斷，對成本、費(fèi)用、利潤等關(guān)鍵指標(biāo)進(jìn)行跟蹤監(jiān)控，識別出關(guān)鍵問題并提出改進(jìn)舉措，幫助管理層看清業(yè)務(wù)經(jīng)營狀況和提供決策支持。
4. 成本管理：參與公司成本管理工作，協(xié)助各部門進(jìn)行成本控制與分析，制定成本改進(jìn)措施，優(yōu)化成本結(jié)構(gòu)，提出降本策略，有效提高公司盈利能力。
5. 內(nèi)部管控：完善財(cái)務(wù)內(nèi)控流程，梳理結(jié)算端及業(yè)務(wù)開展風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，連接產(chǎn)品、采購、銷售等各方職能，使各項(xiàng)業(yè)務(wù)行為能滿足財(cái)務(wù)核算要求。監(jiān)督管理公司各項(xiàng)財(cái)產(chǎn)安全、完整，協(xié)助業(yè)務(wù)部門做好費(fèi)用控制、庫存盤點(diǎn)工作。
6.資金與預(yù)算管理：統(tǒng)籌公司資金管理，合理安排資金使用，優(yōu)化資金結(jié)構(gòu)，確保資金安全與流動性；組織編制年度財(cái)務(wù)預(yù)算，監(jiān)控預(yù)算執(zhí)行情況，定期進(jìn)行預(yù)算差異分析并及時(shí)調(diào)整，嚴(yán)格控制預(yù)算外支出。
7. 稅務(wù)籌劃與合規(guī)：熟悉國家稅收政策，制定并實(shí)施合理的稅務(wù)籌劃方案，降低公司稅務(wù)成本，防范稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)；確保公司稅務(wù)申報(bào)、繳納等工作的合規(guī)性，協(xié)調(diào)與稅務(wù)機(jī)關(guān)的關(guān)系。
8.團(tuán)隊(duì)管理：負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)的組建、培訓(xùn)、考核與激勵，提升團(tuán)隊(duì)整體業(yè)務(wù)能力和工作效率，營造積極向上的團(tuán)隊(duì)氛圍；指導(dǎo)和監(jiān)督團(tuán)隊(duì)成員的工作，確保各項(xiàng)財(cái)務(wù)任務(wù)的順利完成 。
9.外部合作與溝通：維護(hù)與銀行、審計(jì)機(jī)構(gòu)、稅務(wù)機(jī)關(guān)等外部單位的良好合作關(guān)系，協(xié)調(diào)處理相關(guān)事務(wù)；參與公司重大項(xiàng)目的評估與決策，從財(cái)務(wù)角度提供專業(yè)意見和風(fēng)險(xiǎn)評估。
任職要求
1. 學(xué)歷與專業(yè)：本科及以上學(xué)歷，會計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)學(xué)等財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)；持有中級會計(jì)師及以上職稱，注冊會計(jì)師（CPA）優(yōu)先。
2. 工作經(jīng)驗(yàn)：39-52歲，20年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，其中3年以上財(cái)務(wù)經(jīng)理或同等管理崗位經(jīng)驗(yàn)，熟悉消費(fèi)品行業(yè)財(cái)務(wù)管理特點(diǎn)與線上線下運(yùn)營模式財(cái)務(wù)工作背景優(yōu)先考慮，。
3. 專業(yè)技能：精通國家財(cái)務(wù)、稅收法律法規(guī)及會計(jì)準(zhǔn)則，熟練掌握財(cái)務(wù)核算、財(cái)務(wù)管理、財(cái)務(wù)分析等專業(yè)知識；熟練使用財(cái)務(wù)軟件（如用友、金蝶等）。
4. 能力素質(zhì)：具備出色的財(cái)務(wù)分析和決策支持能力，優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，較強(qiáng)的組織管理和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，敏銳的風(fēng)險(xiǎn)意識和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，能夠有效防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn) 。
5. 其他要求：工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神，能夠承受一定的工作壓力；具備良好的職業(yè)道德和操守，誠實(shí)守信，保守公司財(cái)務(wù)機(jī)密。