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職場數(shù)據(jù)點評 讓職場人少走彎路
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MOVA 前端開發(fā)工程師 招聘(工資待遇要求)

MOVA 前端開發(fā)工程師 薪酬區(qū)間: 10K - 50K,其中93.4%的崗位拿¥10-30K
MOVA 前端開發(fā)工程師 薪酬區(qū)間:10K-50K,最多崗位拿 20-30K,取自近一年 15 個相關(guān)崗位,截至 2026-04-14
¥10-30K
93.4%的崗位拿
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崗位平均工資

說明:崗位平均工資是以企業(yè)發(fā)布的招聘崗位為分析依據(jù),建議結(jié)合職位類型及學(xué)歷地區(qū)經(jīng)驗等查看。

MOVA 前端開發(fā)工程師 歷年工資變化

說明:數(shù)據(jù)取決于當(dāng)年在線職位薪酬樣本,并不能完全代表企業(yè)內(nèi)部真實情況。僅供參考。

򀀉 39%

與同地區(qū)比

򀀈 4%

與同行比

說明:蘇州 前端開發(fā)工程師 平均工資¥18123 ,蘇州家具/家電/玩具/禮品行業(yè) 前端開發(fā)工程師 平均工資¥26136

MOVA相關(guān)崗位招聘工資

招聘學(xué)歷要求:本科最多

MOVA 前端開發(fā)工程師 需要什么學(xué)歷? 本科占比最多,占100%

按學(xué)歷統(tǒng)計

MOVA 前端開發(fā)工程師 工資按學(xué)歷統(tǒng)計,1-3年工資¥12500,想知道其他學(xué)歷工資,請點擊查看。

招聘經(jīng)驗要求:3-5年最多

查看經(jīng)驗分布占比 >
  • 1-3年
  • 3-5年
  • 5-10年
MOVA 前端開發(fā)工程師 需要什么經(jīng)驗? 3-5年占比最多,想知道其他經(jīng)驗占比多少,請點擊查看

按經(jīng)驗統(tǒng)計

MOVA 前端開發(fā)工程師 工資按經(jīng)驗統(tǒng)計,本科工資¥25166,想知道其他經(jīng)驗工資,請點擊查看。

MOVA 前端開發(fā)工程師 招聘地區(qū):主要分布在深圳,蘇州

MOVA 前端開發(fā)工程師 在哪些城市有辦公地點? 主要分布如下:深圳占60%,想知道其他城市分別占比多少?請點擊該模塊查看,統(tǒng)計依賴近一年招聘職位,僅供參考。

MOVA 前端開發(fā)工程師 歷年需求趨勢

MOVA 前端開發(fā)工程師 歷年招聘量變化

MOVA 前端開發(fā)工程師 是做什么的

取自MOVA近一年相關(guān)招聘職位
  • 前端開發(fā)工程師

    蘇州-吳中區(qū) | 3-5年 | 本科以上 | 2026-01-12
    18000-30000
    崗位職責(zé):
    1. 負(fù)責(zé)公司內(nèi)部云原生應(yīng)用管理平臺的前端核心功能模塊的迭代、定制化開發(fā)與體驗優(yōu)化;
    2. 參與平臺前端架構(gòu)設(shè)計與技術(shù)選型,主導(dǎo)復(fù)雜功能的實現(xiàn),并能輸出高質(zhì)量的技術(shù)方案與文檔;
    3. 與產(chǎn)品、運維及后端團隊緊密協(xié)作,準(zhǔn)確理解內(nèi)部用戶對Kubernetes應(yīng)用部署、管理與觀測的需求,并將其轉(zhuǎn)化為高效、易用的前端解決方案;
    4. 建立并優(yōu)化前端工程的CI/CD自動化流程,確保代碼質(zhì)量與交付效率;
    在Scrum敏捷開發(fā)模式下,作為核心成員獨立負(fù)責(zé)功能閉環(huán),推動產(chǎn)品持續(xù)、快速迭代。

    任職要求:
    1. 本科及以上學(xué)歷,5年以上前端開發(fā)經(jīng)驗,具備復(fù)雜B端中后臺平臺的獨立開發(fā)與迭代經(jīng)驗;
    2. 精通 React + TypeScript 生態(tài),并具有Tailwind CSS 等工具進行企業(yè)級界面開發(fā)的經(jīng)驗;
    3. 熟悉React-Flow、Svelte Flow工具,有工作流、圖表和富文本Monaco editor開發(fā)經(jīng)驗。
    4. 掌握 Node.js,具備使用其進行腳本工具開發(fā)、工程化建設(shè)或中間層服務(wù)開發(fā)的實際經(jīng)驗;
    5. CI/CD理念與實踐,有使用主流工具(如Jenkins, GitLab CI等)設(shè)計和維護前端自動化流水線的成功經(jīng)驗;
    6. 擁有完整的Scrum敏捷團隊協(xié)作經(jīng)驗,能夠主導(dǎo)功能模塊從需求到上線的全流程;
    7. 具備優(yōu)秀的技術(shù)方案設(shè)計、文檔編寫及溝通協(xié)調(diào)能力,能清晰闡述技術(shù)決策并與各角色順暢協(xié)作。

    優(yōu)先考慮(同時具備)
    1. 有移動端混合項目經(jīng)驗(如uni-app、React Native);
    2. 熟悉Kubernetes核心概念,對DevOps工具鏈有了解,有運維平臺、數(shù)據(jù)大屏項目經(jīng)驗者更佳;
    3. 有主導(dǎo)或深度參與過前端工程化、組件庫、微前端等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的經(jīng)驗;
    4. 具備一定的全棧視角或后端基礎(chǔ)知識。
    更多
  • 前端開發(fā)工程師(插件)(J48953)

    蘇州 | 1-3年 | 本科以上 | 2025-11-25
    10-16k·16薪 򀀩
  • 資深前端開發(fā)工程師

    深圳-寶安區(qū) | 5-10年 | 本科以上 | 2025-12-19
    20000-40000 򀀩
  • 前端開發(fā)工程師(J52935)

    蘇州 | 5-10年 | 本科以上 | 2026-01-30
    15-35k·15薪 򀀩
  • 前端開發(fā)工程師(插件)(J53487)

    深圳 | 3-5年 | 本科以上 | 2026-01-30
    15-26k·15薪 򀀩
  • 前端開發(fā)工程師(RN)

    深圳-南山區(qū) | 3-5年 | 本科以上 | 2026-03-09
    ? 򀀩
  • 前端開發(fā)工程師(J52935)

    深圳 | 5-10年 | 本科以上 | 2026-03-25
    ? 򀀩
  • 前端開發(fā)工程師(插件)(J53487)

    深圳 | 3-5年 | 本科以上 | 2026-04-05
    ? 򀀩

蘇州六軸機器人行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀和前景 更多

薪酬區(qū)間: 4.5-50K,其中 68.1% 的崗位拿 ¥20-50K/月

說明:蘇州六軸機器人行業(yè)一個月多少錢?數(shù)據(jù)統(tǒng)計依賴于各平臺發(fā)布的公開薪酬,僅供參考。

高學(xué)歷人才需求分析 & 招聘崗位分析

  • 本科 86%
  • 碩士 3.9%
  • 其他(研發(fā)和技術(shù)類) 7.3%
  • 銷售類 4.9%

地區(qū)分布集中在哪:昆山市

  • 昆山市 36.4%
  • 工業(yè)園區(qū) 18.2%
  • 虎丘區(qū) 9.1%

蘇州 前端開發(fā)工程師 招聘工資待遇

更多
蘇州 前端開發(fā)工程師 工資多少?拿10-15K工資占比最多
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